Contenido reciente https://empresas2030.com/index.php/ultimasnoticias/rss.xml es La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/19/la-hora-sensorial-iniciativa-en-apoyo-las-personas-con-hipersensibilidades <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden"> La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/gabygarcia" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">GabyGarcia</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Jue, 19/09/2024 - 15:09</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/19/la-hora-sensorial-iniciativa-en-apoyo-las-personas-con-hipersensibilidades" rel="tag" title=" La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/19/la-hora-sensorial-iniciativa-en-apoyo-las-personas-con-hipersensibilidades#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/en/articles/retail" hreflang="en">Retail</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/3875" hreflang="es">Inclusión</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/3897" hreflang="es">Walmart México y Centroamérica</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20984" hreflang="es">La “Hora Sensorial”</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20985" hreflang="es">iniciativa en apoyo a personas con hipersensibilidades visuales y auditivas</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p><meta charset="utf-8" /><b id="docs-internal-guid-cb3080de-7fff-2134-48f6-779eca3ee996" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Las personas con hipersensibilidad visual y auditiva presentan diferentes condiciones que van desde una alta sensibilidad, una hipersensibilidad auditiva que provoca intolerancia a la mayoría de los sonidos cotidianos (síndrome denominado  hiperacusia o algiacusia), que puede hacer a las personas que presentan esta condición, percibir los sonidos como desagradables, atemorizantes, dolorosos o incómodamente fuertes. </span></b></p> <hr /><figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas" data-entity-type="file" data-entity-uuid="4ee4b4ce-3a53-4225-9656-085c3a5a6c63" src="/sites/default/files/inline-images/HORA%20SENSORIAL%20ok.png" /> <figcaption>La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas</figcaption> </figure> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-cb3080de-7fff-2134-48f6-779eca3ee996" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Y un alta sensibilidad a elementos visuales, auditivos, táctiles u olfativos (misofonía),  </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-cb3080de-7fff-2134-48f6-779eca3ee996" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">que puede hacer que se sobre estimulen en ambientes ruidosos, con luces intensas o concurridos. </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-cb3080de-7fff-2134-48f6-779eca3ee996" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Considerando a la población que vive con hipersensibilidad visual o auditiva, </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Walmart de México y Centroamérica</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> anunció la implementación de la “Hora Sensorial”, una iniciativa diseñada para reducir los estímulos sensoriales en todas sus tiendas y clubes en México, en apoyo a las personas con discapacidades neurodivergentes, como hipersensibilidad visual y auditiva.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-cb3080de-7fff-2134-48f6-779eca3ee996" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Con la “Hora Sensorial”, Walmart de México y Centroamérica reafirma su compromiso de promover lugares más inclusivos, en línea con su propósito de ayudar a las personas a ahorrar dinero y vivir mejor.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-cb3080de-7fff-2134-48f6-779eca3ee996" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Todos los días, de 7:00 a 8:00 a.m., en </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Bodega Aurrera, Sam’s Club, Walmart Express, Walmart Supercenter</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">, se disminuirán los estímulos sensoriales, lo cual se logrará apagando los equipos en el departamento de electrónica, desactivando los artículos de temporada que emitan luces o sonidos, pausando las pantallas promocionales, reduciendo el volumen de anuncios y la música ambiental, así como evitando el uso de montacargas en el piso de venta.</span></b></p> <p><br />  </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-cb3080de-7fff-2134-48f6-779eca3ee996" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-cb3080de-7fff-2134-48f6-779eca3ee996" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> </span></b></p> <p> </p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/HORA%20SENSORIAL%20ok.png" width="600" height="301" alt="La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas" title="La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item"><br /> La “Hora Sensorial”, iniciativa en apoyo a las personas con hipersensibilidades visuales y auditivas<br /> <br /> </div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26712&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="0cSkZg3vmbWDthQiAmF6YnNRWol9XmEQIjXjV4SUgz0"></drupal-render-placeholder> </section> Thu, 19 Sep 2024 20:09:49 +0000GabyGarcia26712 at https://empresas2030.com El auge del "Green Hushing" https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/17/el-auge-del-green-hushing <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">El auge del &quot;Green Hushing&quot;</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/gabygarcia" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">GabyGarcia</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mar, 17/09/2024 - 21:37</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/17/el-auge-del-green-hushing" rel="tag" title="El auge del &quot;Green Hushing&quot;" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre El auge del &quot;Green Hushing&quot;</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/17/el-auge-del-green-hushing#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/en/articles/estudios" hreflang="en">Estudios</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20982" hreflang="es">El auge del</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/4315" hreflang="es">LLYC</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20983" hreflang="es">GREEN WASHING</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p><meta charset="utf-8" /><b id="docs-internal-guid-759fa4d2-7fff-70c6-058a-03d8db143384" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Los riesgos derivados de la polarización en las conversaciones digitales han provocado que algunas compañías evolucionen de las tensiones del “green washing”, hablar mucho y hacer poco, a las del “green hushing”, silenciar gran parte de las acciones de sostenibilidad por miedo al impacto que tengan en la conversación. </span></b></p> <hr /><figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="El auge del &quot;Green Hushing&quot;" data-entity-type="file" data-entity-uuid="b6f15cc6-ab3b-4eac-b64e-d4c0941d78c0" src="/sites/default/files/inline-images/LLYC%20Green%20Hushing.png" /> <figcaption><br /> El auge del "Green Hushing"</figcaption> </figure> <p dir="ltr" style="line-height:1.2;margin-left: -7pt;text-indent: 7pt;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El nivel de polarización en las conversaciones digitales en Iberoamérica creció cerca de un 40% en los últimos años, según el informe “The Hidden Drug” realizado por </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">LLYC</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">, firma global de Marketing y Corporate Affairs, que analizó más de 600 millones de mensajes en redes sociales. Este fenómeno ha provocado el crecimiento de posturas extremas, trayendo múltiples riesgos como la erosión de la confianza. </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.2;margin-left: -7pt;text-indent: 7pt;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-759fa4d2-7fff-70c6-058a-03d8db143384" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El temor a procesos de cancelación o la exposición a opiniones polarizadas está afectando la sostenibilidad medioambiental en las empresas. En un contexto donde la sostenibilidad es un factor clave de inversión, no actuar en esta área ya no es una opción. Sin embargo, la polarización ha llevado a algunas empresas a pasar de las tensiones del “green washing” a las del “green hushing”, es decir, a ocultar gran parte de sus acciones de sostenibilidad por miedo al impacto que puedan generar. A pesar de que sus estrategias sean auténticas y tangibles, estas empresas prefieren ejecutar sin exponerse para evitar situaciones comprometidas o acusaciones, aunque el hecho de no comunicar pueda representar un riesgo en sí mismo.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.2;margin-left: -7pt;text-indent: 7pt;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-759fa4d2-7fff-70c6-058a-03d8db143384" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">En palabras de Mauricio Carrandi, director general de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">LLYC México</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">: “La falta de comunicación además de dejar a las empresas fuera de la conversación, las expone a ser percibidas como inactivas o indiferentes. Las compañías deben ser proactivas, asumir los riesgos de manera calculada y usar la comunicación como una herramienta para fortalecer la confianza, mostrar su compromiso y, sobre todo, generar un impacto positivo en la sociedad.”</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.2;margin-left: -7pt;text-indent: 7pt;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-759fa4d2-7fff-70c6-058a-03d8db143384" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">En un entorno polarizado, donde las demandas sociales están en constante evolución, </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">LLYC </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">presenta tres claves para hacer frente al “green hushing” y comunicar estrategias de sostenibilidad de forma efectiva: </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.2;margin-left: -7pt;text-indent: 7pt;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-759fa4d2-7fff-70c6-058a-03d8db143384" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Decisiones basadas en datos:</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> Las nuevas tecnologías, como el Big Data y la inteligencia artificial, permiten identificar y priorizar las conversaciones sobre sostenibilidad más relevantes para la sociedad y medir el nivel de polarización de cada una. Comprender más a fondo, a través de los datos, cómo se comportan estas conversaciones es el primer paso para desarrollar una estrategia más sólida.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.2;margin-left: -7pt;text-indent: 7pt;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-759fa4d2-7fff-70c6-058a-03d8db143384" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Creatividad audaz:</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> La audacia implica romper con lo convencional. Para conectar e influir en las comunidades, no basta con comunicar las acciones de sostenibilidad a través de los canales tradicionales, es necesario complementar con proyectos de alto impacto. Ser audaz es anticiparse a las tendencias e innovar en la narrativa de la marca, desafiando las normas establecidas.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.2;margin-left: -7pt;text-indent: 7pt;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-759fa4d2-7fff-70c6-058a-03d8db143384" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Antifragilidad en la gestión de riesgos:</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> No basta con identificar riesgos y establecer protocolos de reacción. En este contexto de permacrisis, es fundamental imaginar escenarios plausibles y trabajar de manera proactiva. Más allá de mitigar impactos negativos a corto plazo, debemos buscar revertirlos en positivos a mediano plazo, actuando con la mayor anticipación posible.</span></b></p> <p> </p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/LLYC%20Green%20Hushing.png" width="600" height="400" alt="El auge del &quot;Green Hushing&quot;" title=" El auge del &quot;Green Hushing&quot;" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item"><br /> El auge del &quot;Green Hushing&quot;</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26711&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="cE9vkzY9oSK0Ys7p83jLT9rd6Y3kdsgsDJnmsRx10b4"></drupal-render-placeholder> </section> Wed, 18 Sep 2024 02:37:59 +0000GabyGarcia26711 at https://empresas2030.com Reforestación en cinco estados: Iberdrola México contribuye al cuidado del clima https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/12/reforestacion-en-cinco-estados-iberdrola-mexico-contribuye-al-cuidado-del-clima <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Reforestación en cinco estados: Iberdrola México contribuye al cuidado del clima</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/146" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Fabiola.Hidalgo</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Jue, 12/09/2024 - 08:09</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/12/reforestacion-en-cinco-estados-iberdrola-mexico-contribuye-al-cuidado-del-clima" rel="tag" title="Reforestación en cinco estados: Iberdrola México contribuye al cuidado del clima" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Reforestación en cinco estados: Iberdrola México contribuye al cuidado del clima</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/12/reforestacion-en-cinco-estados-iberdrola-mexico-contribuye-al-cuidado-del-clima#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sostenibilidad" hreflang="es">Sostenibilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20945" hreflang="es">Iberdrola México</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/7350" hreflang="es">Reforestación</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/586" hreflang="es">cambio climático</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/4308" hreflang="es">Voluntarios</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/7302" hreflang="es">ODS</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>Iberdrola México plantó 8,000 árboles en cinco estados del país durante una campaña de reforestación que involucró a más de 1,050 voluntarios, reafirmando su compromiso con el cuidado de los bosques y la lucha contra el cambio climático.</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Voluntarios sembrando árboles en GTO" data-entity-type="file" data-entity-uuid="170ab2e8-b021-4bf1-ae55-366af540a1af" src="/sites/default/files/inline-images/Iberdrola%20Me%CC%81xico%20planta%208%2C000%20a%CC%81rboles%20en%20cinco%20estados_Quere%CC%81taro%20%282%29%20%281%29.jpg" /> <figcaption>Foto: cortesía de Iberdrola México</figcaption> </figure> <p> </p> <p>Karina Gómez, coordinadora de Responsabilidad Social Corporativa de Iberdrola México, destacó que estas actividades fortalecen los lazos con las comunidades y ayudan a alcanzar objetivos medioambientales y sociales.</p> <p> </p> <p>Las jornadas de reforestación, realizadas entre julio y septiembre, se llevaron a cabo en el Estado de México, Guanajuato, Oaxaca, Puebla y Querétaro. La primera actividad tuvo lugar en Chalco, donde se plantaron 2,000 árboles. Luego en San Felipe, Guanajuato, se sembraron 1,000 árboles con la colaboración de ejidatarios y estudiantes del Sistema Avanzado de Bachillerato y Educación Superior (SABES). En Querétaro, en el Telebachillerato Comunitario, se plantaron otros 2,000 árboles, y en Juchitán, Oaxaca, se sembraron 1,000. La campaña culminó el pasado 7 de septiembre en Texcal, Puebla, con 2,000 árboles de pino. Cabe señalar que desde 2022, Iberdrola ha sembrado 21,000 árboles en comunidades donde opera.</p> <p> </p> <p>Esta iniciativa está alineada con el objetivo global de la compañía de fomentar un futuro sostenible y contribuir a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS 2030), especialmente en acción por el clima, vida de ecosistemas terrestres y alianzas para lograr los objetivos.</p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/Iberdrola%20Me%CC%81xico%20planta%208%2C000%20a%CC%81rboles%20en%20cinco%20estados_Quere%CC%81taro%20%282%29%20%281%29.jpg" width="600" height="337" alt="Reforestación en cinco estados: Iberdrola México contribuye al cuidado del clima" title="Reforestación en cinco estados: Iberdrola México contribuye al cuidado del clima" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">berdrola México plantó 8,000 árboles en cinco estados durante una campaña de reforestación con más de 1,050 voluntarios, reafirmando su compromiso ambiental. Karina Gómez, coordinadora de RSC, destacó que estas actividades fortalecen lazos comunitarios y contribuyen a los ODS 2030, promoviendo un futuro sostenible y la lucha contra el cambio climático.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26708&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="vq9C2cYHLM81qzK2nRaDJ_elP7ekkWIqaszKaYyqdos"></drupal-render-placeholder> </section> Thu, 12 Sep 2024 13:09:21 +0000Fabiola.Hidalgo26708 at https://empresas2030.com Programa Siembra transforma la agricultura en México https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/11/programa-siembra-transforma-la-agricultura-en-mexico <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Programa Siembra transforma la agricultura en México</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/gabygarcia" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">GabyGarcia</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mié, 11/09/2024 - 02:25</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/11/programa-siembra-transforma-la-agricultura-en-mexico" rel="tag" title="Programa Siembra transforma la agricultura en México" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Programa Siembra transforma la agricultura en México</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/11/programa-siembra-transforma-la-agricultura-en-mexico#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sustentabilidad-0" hreflang="es">Sustentabilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1381" hreflang="es">Bayer</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20977" hreflang="es">Programa Siembra transforma la agricultura en México</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p><meta charset="utf-8" /></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Fundación Bayer y New Ventures invitan a emprendedores innovadores a transformar la agricultura en México a través de la tercera edición del programa Siembra, destinado a catalizar proyectos revolucionarios con el objetivo de acelerar negocios que contribuyan a la modernización agrícola y redefinan la calidad de vida en el campo.</span></b></p> <hr /><figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Programa Siembra transforma la agricultura en México" data-entity-type="file" data-entity-uuid="91b34a21-360d-42c5-8bcb-f282893adc24" src="/sites/default/files/inline-images/DronSiembra%20Bayer.jpeg" /> <figcaption>Programa Siembra transforma la agricultura en México</figcaption> </figure> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La convocatoria, estuvo abierta para atraer a emprendedores con proyectos en etapa temprana enfocados en el mejoramiento y modernización de las herramientas, prácticas, procesos y productos agrícolas, para contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de los agricultores y sus comunidades. Los proyectos pueden participar en una o más de las siguientes categorías: productos o servicios agrícolas, capacitación, digitalización y herramientas tecnológicas, biotecnología o agro insumos, proyectos con perspectiva de género, inclusión financiera y eficiencia del uso del agua en el campo.</span></b></p> <p> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El programa está diseñado en tres etapas que ayudarán a fortalecer su modelo de negocio, haciéndolos más competitivos e innovadores en el mercado.</span></b></p> <p> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Un bootcamp de capacitación</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Los 50 proyectos más innovadores participarán en un intensivo bootcamp de tres semanas que tiene el propósito de impulsar visiones innovadoras y en donde podrán acceder a sesiones de modelo de negocios, design thinking, y modelos de impacto, complementadas con espacios de networking y sesiones de inspiración dirigidas por emprendedores exitosos y expertos de Bayer.</span></b></p> <p> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Fase de aceleración</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Los 10 proyectos finalistas se beneficiarán de una fase de aceleración de cuatro meses, donde recibirán mentorías especializadas y un plan personalizado para maximizar su potencial. Los más destacados podrán acceder a financiamiento con condiciones preferenciales y recibirán un acompañamiento estratégico para su manejo.</span></b></p> <p> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Compromiso con la seguridad alimentaria y la sostenibilidad agrícola</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Siembra, más que una aceleradora de proyectos es una plataforma para visionarios que aceptan el reto de alimentar al mundo de manera sostenible. El programa apoya la visión de Bayer "Salud para Todos, Nadie con Hambre", promoviendo la seguridad alimentaria y la sostenibilidad agrícola, y la de New Ventures que busca impulsar al ecosistema de emprendedores con impacto en nuestro país.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Historias de éxito que inspiran</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Desde su inicio, Siembra ha impulsado iniciativas transformadoras como Biocib Energy, que trata aguas residuales con algas y del proceso obtienen un producto que sirve como nutrición para plantas y regeneración del suelo, así como Seedrone, que fabrica drones para la siembra y aplicación de agroinsumos para una agricultura más eficiente.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Para Alejandra Menache, gerente de Sostenibilidad y Responsabilidad Social de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Bayer México,</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> el programa representa una oportunidad crucial para emprendedores agrícolas para hacer crecer su negocio y maximizar su impacto en la mejora e impulso de la sostenibilidad del sector agrícola: “A través de Siembra, estamos abriendo puertas a una nueva generación de líderes agrícolas, equipados para enfrentar los desafíos globales de sostenibilidad. Es esencial invertir en agroemprendedores; ellos son la clave para un futuro donde la agricultura no solo alimente al mundo, sino que también lo haga de una manera responsable y sostenible”.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Por su parte, Armando Laborde, socio y director de</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> New Ventures</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> sostuvo que “es de vital importancia participar en iniciativas como Siembra, donde se promueven los agronegocios en México. La agricultura sustenta a millones de familias en el país, por lo que fomentar la innovación en este sector es crucial para mejorar la productividad y competitividad, conservar el medio ambiente y fortalecer las comunidades rurales. </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-85e97c5f-7fff-7095-6d49-98e80f15e528" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Al apoyar a los emprendedores agrícolas, promovemos prácticas más eficientes y sostenibles, impulsamos la economía local y mejoramos la calidad de vida de los agricultores. Programas como Siembra son esenciales para crear un sector agrícola resiliente y próspero, capaz de enfrentar futuros desafíos y asegurar la seguridad alimentaria de México”.</span></b></p> <p> </p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/DronSiembra%20Bayer.jpeg" width="600" height="400" alt="Programa Siembra transforma la agricultura en México" title="Programa Siembra transforma la agricultura en México" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">Siembra, más que una aceleradora de proyectos es una plataforma para visionarios que aceptan el reto de alimentar al mundo de manera sostenible. El programa apoya la visión de Bayer &quot;Salud para Todos, Nadie con Hambre&quot;, promoviendo la seguridad alimentaria y la sostenibilidad agrícola, y la de New Ventures que busca impulsar al ecosistema de emprendedores con impacto en nuestro país.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div> <div class="field--item">Video</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26707&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="Ej3iy3V1AdppRgYp24VANHjUy1VzHsHcs1MHtTeN1Dk"></drupal-render-placeholder> </section> Wed, 11 Sep 2024 07:25:57 +0000GabyGarcia26707 at https://empresas2030.com Primera empresa de economía emergente en lograr la Certificación de Integridad del Carbono Platino https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/11/primera-empresa-de-economia-emergente-en-lograr-la-certificacion-de-integridad <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Primera empresa de economía emergente en lograr la Certificación de Integridad del Carbono Platino</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/gabygarcia" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">GabyGarcia</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mié, 11/09/2024 - 02:15</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/11/primera-empresa-de-economia-emergente-en-lograr-la-certificacion-de-integridad" rel="tag" title="Primera empresa de economía emergente en lograr la Certificación de Integridad del Carbono Platino" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Primera empresa de economía emergente en lograr la Certificación de Integridad del Carbono Platino</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/11/primera-empresa-de-economia-emergente-en-lograr-la-certificacion-de-integridad#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sustentabilidad-0" hreflang="es">Sustentabilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/2452" hreflang="es">##HazMarketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20976" hreflang="es">Natura obtiene Certificación de Integridad del Carbono Platino.</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p><meta charset="utf-8" /></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La empresa que lidera en el mundo, la belleza sustentable, Natura, obtuvo  la Certificación de Integridad del Carbono Platino, el nivel más alto de declaración emitido por la Voluntary Carbon Markets Integrity Initiative (VCMI), una organización internacional sin fines de lucro reconocida a nivel mundial como la principal referencia en integridad de créditos de carbono. </span></b></p> <hr /><figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Natura anuncia su estrategia de transición climática para garantizar que la empresa alcance" data-entity-type="file" data-entity-uuid="78608b3a-035c-4f05-a36f-5c2bac0b286f" src="/sites/default/files/inline-images/Natura%20certificaci%C3%B3n.jpg" /> <figcaption>Natura anuncia su estrategia de transición climática para garantizar que la empresa alcance</figcaption> </figure> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El logro significa que </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Natura</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> ha comprado y apostado créditos de carbono de alta calidad, iguales o superiores al 100% de sus emisiones restantes. Las inversiones de la empresa en créditos de carbono de alta integridad van más allá de sus esfuerzos de descarbonización alineados con la ciencia, para impulsar el objetivo global de cero emisiones netas y financiar iniciativas para las personas y la naturaleza.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El anuncio supone el primer reconocimiento de esta magnitud para una empresa con sede en América Latina. Con ello, </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Natura </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">sienta un importante precedente, y demuestra que las certificaciones de integridad del carbono están al alcance de empresas de países emergentes y de diversos sectores. Además, refuerza el impulso global para mejorar la seriedad, transparencia y responsabilidad en los mercados voluntarios de carbono. Con un grupo de marcas que llega a más de seis millones de Consultoras y Representantes en más de 100 países, </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Natura &amp;Co</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> es una empresa orientada a fines concretos con una importante presencia mundial de fabricación y producción.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">"Natura está enviando una señal clara para que otros la sigan en Brasil y en todo el mundo", explica Mark Kenber, director ejecutivo de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">VCMI</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">. "Están demostrando lo que es posible y el valor de los créditos de carbono de alta integridad para acelerar el ritmo de la descarbonización, al tiempo que aportan beneficios a las personas y al planeta. La Certificación de Integridad del Carbono Platino ha aportado claridad, confianza y reconocimiento para la acción", añade.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El reconocimiento llega cuando </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Natura</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> anuncia su estrategia de transición climática para garantizar que la empresa alcance el Net Zero, reduciendo sus emisiones en línea con el objetivo de 1.5°C del Acuerdo de París. La multinacional de cosméticos ha validado objetivos basados en la ciencia para los alcances 1, 2 y 3 a corto plazo, según los criterios de la iniciativa Science Based Targets (SBTi). Esto forma parte de su Visión 2030, denominada «Compromiso con la vida», un plan integral de sustentabilidad.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Desde 2007, Natura ha evitado la emisión de más de 1.6 millones de toneladas de carbono. Los proyectos de créditos de carbono de la empresa han contribuido a conservar más de 21,000 hectáreas de bosque, con los que se han compensado más de 4 millones de toneladas de carbono.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">"Este logro refuerza nuestro compromiso no sólo de reducir nuestras propias emisiones y las de nuestra cadena de valor, sino también de invertir en créditos de carbono de alta calidad que contribuyan al Net Zero global. Trabajando en estrecha colaboración con cooperativas de agricultores familiares y socios en el Amazonas, tratamos de fomentar una bioeconomía sustentable y esfuerzos de conservación que beneficien tanto a las personas como a la naturaleza. Este reconocimiento del VCMI reafirma nuestra dedicación a todas nuestras iniciativas de sustentabilidad", destaca Angela Pinhati, directora de Sustentabilidad de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Natura &amp;Co América Latina</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Cómo se otorga la certificación</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">A través del Código de Prácticas sobre Declaraciones de la</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> VCMI</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">, las organizaciones pueden realizar una Declaración de Integridad del Carbono. Para exponer niveles crecientes de realización climática, las empresas y los agentes no estatales pueden hacer tres tipos distintos de Declaración de Integridad del Carbono -Plata, Oro y Platino- para demostrar que van más allá de sus reducciones de emisiones alineadas con la ciencia. Al hacer una Declaración de Integridad del Carbono, la empresa se compromete a utilizar créditos de carbono de alta calidad fuera de su cadena de valor para acelerar la acción hacia las emisiones netas cero en todo el mundo.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f5430714-7fff-9c09-3cdb-b91f25a30ad0" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El Código de buenas prácticas ofrece orientación a las empresas para que participen en los mercados voluntarios de carbono con confianza y realicen declaraciones creíbles que impliquen el uso de créditos de carbono. Las declaraciones se verifican con el Marco de Seguimiento, Información y Garantía (MRA) de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">VCMI. Natura</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> es la segunda empresa, después de</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> Bain &amp;Company</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">, en hacer una </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Declaración de Integridad del Carbono de Platino</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">. </span></b></p> <p> </p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/Natura%20certificaci%C3%B3n.jpg" width="600" height="428" alt="Certificación de Integridad del Carbono Platino" title="Certificación de Integridad del Carbono Platino" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">Natura anuncia su estrategia de transición climática para garantizar que la empresa alcance</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div> <div class="field--item">Video</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26706&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="g249E2j9-Mpa7pDm-fsyyVWjHnH5oTgxIQ1d_-UEfQk"></drupal-render-placeholder> </section> Wed, 11 Sep 2024 07:15:49 +0000GabyGarcia26706 at https://empresas2030.com Vehículos híbridos impulsan la movilidad sostenible en México https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/09/vehiculos-hibridos-impulsan-la-movilidad-sostenible-en-mexico <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Vehículos híbridos impulsan la movilidad sostenible en México</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/146" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Fabiola.Hidalgo</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Lun, 09/09/2024 - 16:50</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/09/vehiculos-hibridos-impulsan-la-movilidad-sostenible-en-mexico" rel="tag" title="Vehículos híbridos impulsan la movilidad sostenible en México" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Vehículos híbridos impulsan la movilidad sostenible en México</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/09/vehiculos-hibridos-impulsan-la-movilidad-sostenible-en-mexico#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/en/articles/autos" hreflang="en">Autos</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1182" hreflang="es">Toyota</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20975" hreflang="es">Vehículos híbridos</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1557" hreflang="es">Vehículos eléctricos</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1536" hreflang="es">Movilidad</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20463" hreflang="es">reducción de emisiones</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/15221" hreflang="es">innovación tecnológica</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>Toyota ha logrado un importante hito en México al alcanzar la venta de 150,493 vehículos con tecnología híbrida eléctrica (HEV) desde su introducción en el país hace 14 años. Este avance refleja la creciente preferencia de los consumidores por opciones de movilidad más sostenibles y alineadas con la reducción de emisiones contaminantes, uno de los principales desafíos ambientales a nivel global. </p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Toyota" data-entity-type="file" data-entity-uuid="e9af11b2-9801-4aa8-b396-6449e812cb00" src="/sites/default/files/inline-images/brice-cooper-KVKlIqFhvTM-unsplash%20%281%29.jpg" /> <figcaption>Foto: <a href="https://unsplash.com/es/@brice_cooper18?utm_content=creditCopyText&amp;utm_medium=referral&amp;utm_source=unsplash">Brice Cooper</a> en <a href="https://unsplash.com/es/fotos/suv-gris-KVKlIqFhvTM?utm_content=creditCopyText&amp;utm_medium=referral&amp;utm_source=unsplash">Unsplash</a></figcaption> </figure> <p><br /> El compromiso de Toyota en México no solo se enfoca en la comercialización de vehículos, sino en impulsar la adopción de tecnologías que contribuyan a la reducción de gases de efecto invernadero y que promuevan un futuro más sostenible. En consonancia con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, la compañía ha ido avanzando hacia una estrategia de electrificación que abarca diversas opciones de motorización, con el objetivo de disminuir el impacto ambiental de sus vehículos.</p> <p><br /> <strong>Innovación y sostenibilidad en el camino hacia la electrificación</strong><br /> La trayectoria de la compañía en el desarrollo de tecnologías orientadas a la movilidad sostenible no es nueva. Desde la década de 1960, la empresa ha trabajado en la investigación y optimización de soluciones que permitan reducir las emisiones de CO2, consolidándose como una de las pioneras en este ámbito. En 1997, la marca introdujo a nivel global el Prius, su primer vehículo híbrido eléctrico, abriendo el camino a la electrificación automotriz y marcando un punto de inflexión en la industria. </p> <p><br /> En el caso de México, la llegada del Prius en 2010 significó el inicio de una transformación en las opciones de movilidad disponibles en el mercado. A lo largo de los años, la oferta de vehículos híbridos eléctricos de Toyota ha crecido considerablemente, incorporando modelos en diferentes segmentos. Esto ha permitido que un porcentaje importante de su línea de productos en el país cuente con esta tecnología, fomentando así una mayor accesibilidad a vehículos más eficientes y ecológicos.</p> <p><br /> <strong>Avances en la reducción de emisiones</strong><br /> La compañía ha sido constante en su esfuerzo por disminuir la huella de carbono de su flota global. A nivel mundial, la empresa ha comercializado más de 26 millones de vehículos electrificados en los últimos 25 años, lo que ha resultado en una reducción significativa de emisiones, estimada en 176 millones de toneladas de CO2. Estas cifras ponen de relieve el impacto positivo que las tecnologías de electrificación pueden tener en la mitigación del cambio climático.</p> <p><br /> En México, la compañía ha seguido esta misma tendencia con la ampliación de su gama de vehículos híbridos eléctricos. El Prius, que ha vendido más de 49,000 unidades en el país, es solo uno de los ejemplos de cómo la tecnología HEV ha sido bien recibida por los consumidores. Otros modelos, como el Corolla HEV y la RAV4 HEV, también han registrado ventas importantes, sumando más de 17,000 y 22,000 unidades, respectivamente. Estos avances reflejan una transición gradual hacia formas de movilidad más sostenibles en el contexto mexicano.</p> <p><br /> <strong>Nuevas direcciones tecnológicas</strong><br /> La apuesta de la marca por la electrificación no se limita únicamente a los vehículos híbridos. La compañía también trabaja en el desarrollo de nuevas alternativas que permitan reducir aún más las emisiones, como la optimización de motores de combustión interna compatibles con combustibles neutros en carbono y el perfeccionamiento de sistemas de propulsión eléctrica. Estos esfuerzos se alinean con los cambios en el entorno energético global y buscan ofrecer soluciones viables tanto en el presente como en el futuro.</p> <p><br /> Uno de los objetivos a largo plazo de la compañía es continuar evolucionando sus tecnologías de movilidad para adaptarse a las necesidades de los diferentes mercados, garantizando que los usuarios cuenten con opciones que no sólo reduzcan el impacto ambiental, sino que también respondan a las expectativas de eficiencia y rendimiento.</p> <p><br /> <strong>Contribuciones al mercado mexicano</strong><br /> El desarrollo y la comercialización de vehículos híbridos eléctricos en México ha sido un elemento central en la estrategia de Toyota para fomentar una movilidad más sostenible. A través de una oferta diversa que abarca distintos segmentos, la compañía ha logrado posicionarse como un referente en el uso de tecnologías limpias, contribuyendo a la reducción de las emisiones de CO2 en el país.</p> <p><br /> Sin embargo, los desafíos persisten. La transición hacia una movilidad completamente sostenible requiere de un enfoque multidimensional, que no solo considere la electrificación de los vehículos, sino también la adaptación de las infraestructuras y el fomento de políticas públicas que promuevan la adopción masiva de estas tecnologías. Toyota, por su parte, continúa explorando nuevas vías para mejorar la eficiencia energética de sus vehículos y ofrecer soluciones de movilidad que beneficien tanto a los consumidores como al medio ambiente.</p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/brice-cooper-KVKlIqFhvTM-unsplash%20%281%29.jpg" width="600" height="400" alt="Vehículos híbridos impulsan la movilidad sostenible en México" title="Vehículos híbridos impulsan la movilidad sostenible en México" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">Toyota ha alcanzado la venta de 150,493 vehículos híbridos eléctricos en México en 14 años, impulsando la movilidad sostenible y reduciendo emisiones contaminantes. La marca ha liderado la electrificación con modelos como el Prius, contribuyendo significativamente a la reducción global de CO2. Toyota continúa trabajando en tecnologías limpias para un futuro más ecológico.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26705&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="Jj0Q-LmPB7jzYZuem8Zq5eWHDrSjlXoRP2KGWsceQ50"></drupal-render-placeholder> </section> Mon, 09 Sep 2024 21:50:16 +0000Fabiola.Hidalgo26705 at https://empresas2030.com Firman acuerdo de colaboración para la conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/09/firman-acuerdo-de-colaboracion-para-la-conservacion-de-1-700-hectareas-en-el <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden"> Firman acuerdo de colaboración para la conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/gabygarcia" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">GabyGarcia</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Lun, 09/09/2024 - 16:44</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/09/firman-acuerdo-de-colaboracion-para-la-conservacion-de-1-700-hectareas-en-el" rel="tag" title=" Firman acuerdo de colaboración para la conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Firman acuerdo de colaboración para la conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/09/firman-acuerdo-de-colaboracion-para-la-conservacion-de-1-700-hectareas-en-el#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sustentabilidad-0" hreflang="es">Sustentabilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20969" hreflang="es">Constelattions Brands</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20970" hreflang="es">conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20971" hreflang="es">Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20972" hreflang="es">CONANP</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20973" hreflang="es">la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20974" hreflang="es">SEMARNART</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p><meta charset="utf-8" /></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-2a555b71-7fff-fb0f-5ad4-add79ea748ff" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Como parte de su compromiso de largo plazo que Constellation Brands tiene con las comunidades en las que está presente, se firmó un acuerdo de colaboración con la Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas (CONANP) y la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales (SEMARNART) para la conservación de más de 1 700 hectáreas del Pico de Orizaba.</span></b></p> <hr /><figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Firman convenio para la conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba" data-entity-type="file" data-entity-uuid="cee8bed4-a534-4a76-b577-6a6540e8658d" src="/sites/default/files/inline-images/Pico%20de%20Orizaba%20ok.jpg" /> <figcaption>Constellation Brands firma acuerdo de colaboración para la conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba</figcaption> </figure> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-2a555b71-7fff-fb0f-5ad4-add79ea748ff" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">En corresponsabilidad con las autoridades y los veracruzanos, el convenio consiste en la ejecución de acciones durante los próximos cuatro años, enfocadas en el mantenimiento de suelo y reforestación que contribuyan a conservar los servicios ambientales a la zona de Veracruz. Estas acciones contribuirán a la regeneración natural del Pico de Orizaba, considerado una fábrica de agua esencial para la zona metropolitana de Veracruz.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-2a555b71-7fff-fb0f-5ad4-add79ea748ff" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La participación de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Constellation Brands</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> ayudará a cumplir la misión de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">CONANP </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">y la</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> SEMARNAT</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> de conservar y proteger las áreas naturales del país, como es la zona del Pico de Orizaba, un sitio de gran importancia para Veracruz y para el país. Además, permitirá a la empresa, al finalizar el proyecto, seguir contribuyendo a generar una huella hídrica nacional neutra.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-2a555b71-7fff-fb0f-5ad4-add79ea748ff" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El anuncio de la firma del convenio fue llevado a cabo por María Luisa Albores, secretaria de SEMARNAT; Humberto Adán Peña Fuentes, Comisionado Nacional de CONAN y de Bernardo Martínez, V-P de Asuntos Públicos de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Constellation Brands </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">teniendo como testigo de honor a Cuitláhuac García, gobernador del estado de Veracruz.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-2a555b71-7fff-fb0f-5ad4-add79ea748ff" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Bernardo Martínez mencionó que “la participación de Constellation Brands en este proyecto forma parte de nuestra contribución para un mundo sostenible, enfocados en las comunidades donde vivimos y trabajamos para prosperar localmente. Este proyecto es un ejemplo de colaboración efectiva entre el sector privado, el público y la comunidad, que genera beneficios de largo plazo para el medio ambiente y para las personas de la región”.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-2a555b71-7fff-fb0f-5ad4-add79ea748ff" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Esta iniciativa ayudará a que haya más agua limpia para las personas en su vida diaria. Además, representa una inversión significativa en temas ambientales, una acción que no se había visto en México en los últimos 12 años.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-2a555b71-7fff-fb0f-5ad4-add79ea748ff" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La colaboración con las autoridades y la comunidad local asegura que las medidas de conservación sean sostenibles y tengan un impacto duradero, mejorando de forma corresponsable la calidad de vida de las generaciones presentes y futuras.</span></b></p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/Pico%20de%20Orizaba%20ok.jpg" width="520" height="400" alt="Firman convenio para la conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba" title="Firman convenio para la conservación de 1 700 hectáreas en el Pico de Orizaba" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item"><br /> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26704&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="4f2a2cU_Qo2HfgD3TCnYMGXNiHImuRFjRM0jyvobV5Y"></drupal-render-placeholder> </section> Mon, 09 Sep 2024 21:44:49 +0000GabyGarcia26704 at https://empresas2030.com Agricultura regenerativa y biodiversidad: claves contra el cambio climático https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/09/agricultura-regenerativa-y-biodiversidad-claves-contra-el-cambio-climatico <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Agricultura regenerativa y biodiversidad: claves contra el cambio climático</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/146" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Fabiola.Hidalgo</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Lun, 09/09/2024 - 16:12</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/09/agricultura-regenerativa-y-biodiversidad-claves-contra-el-cambio-climatico" rel="tag" title="Agricultura regenerativa y biodiversidad: claves contra el cambio climático" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Agricultura regenerativa y biodiversidad: claves contra el cambio climático</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/09/agricultura-regenerativa-y-biodiversidad-claves-contra-el-cambio-climatico#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sostenibilidad" hreflang="es">Sostenibilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/586" hreflang="es">cambio climático</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20964" hreflang="es">Producción agrícola</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/15452" hreflang="es">inflación</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20965" hreflang="es">Agricultura regenerativa</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/4241" hreflang="es">Biodiversidad</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20966" hreflang="es">inseguridad alimentaria</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/2904" hreflang="es">América Latina</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20967" hreflang="es">gestión del agua</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20968" hreflang="es">crisis hídrica</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>Los efectos del cambio climático como las olas de calor, sequías e inundaciones dañan la producción agrícola de alimentos básicos como frutas, verduras, semillas, azúcares y cereales, lo que ocasiona que se eleven los precios. En este sentido, el aumento de 1°C de temperatura media mensual, al igual que el exceso de lluvia, repercuten en los precios de los alimentos hasta un año, según un informe de la ONU. El cambio climático amenaza todos los medios de vida, es por esto que, se requieren medidas urgentes para evitar futuras crisis alimentarias. Para The Climate Reality Project América Latina, existen soluciones que se deben impulsar en todos los niveles como la agricultura regenerativa, biodiversidad biológica en la producción de alimentos y cuidado del agua.</p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Bicicleta con alimentos en la canastilla" data-entity-type="file" data-entity-uuid="07a20d5f-4a3e-4d2e-a691-04845e3bd905" src="/sites/default/files/inline-images/boxed-water-is-better-6WrKKQcEnXk-unsplash%20%281%29%20%281%29_0.jpg" /> <figcaption>Foto: Unsplash</figcaption> </figure> <p> <br /> El cambio climático es una amenaza creciente para la agricultura, debido a las alteraciones en los patrones de lluvia y altas temperaturas, mismas que ocasionan la reducción o pérdida de cultivos, afectan el crecimiento de las plantas y su rendimiento, queman los cultivos, cambian la fertilidad del suelo y provocan plagas, entre otras afectaciones. De acuerdo con un nuevo estudio del Instituto de Potsdam para la Investigación del Impacto (PIK), el aumento de las temperaturas podría elevar la inflación anual de alimentos hasta un 3.2 % anual y 1.18 % la inflación general a partir de ahora hasta 2035. Además, las variaciones en el clima causan daños en las infraestructuras agrícolas, canales de riego, maquinaria y almacenes.<br />  <br /> En los últimos años, México ha enfrentado aumentos en los precios de los alimentos, que repercuten no sólo en los hogares, sino también en el costo de restaurantes y locales de comida en donde ha aumentado significativamente el precio de los platillos. De acuerdo con datos de la Procuraduría Federal del Consumidor (PROFECO), Tamaulipas y Veracruz han reportado alzas de hasta 200 % en el precio de algunas verduras. Algunos ejemplos de alimentos que han subido de precio a nivel mundial son los cereales, aceites vegetales, café, lácteos, carnes, azúcar, tomate, pepino, cilantro y frijol.<br />  <br /> En el caso de América Latina, la región ha enfrentado un aumento en la intensidad de fenómenos climáticos como La Niña, que ha tenido impacto en la disminución de las precipitaciones, poca disponibilidad del agua y en la producción de alimentos. Según la Organización Meteorológica Mundial (OMM), los desastres y el cambio climático dañaron la agricultura, la seguridad alimentaria de la región y arrastraron a 13.8 millones de personas a una crisis alimentaria aguda, especialmente en Centroamérica y el Caribe. Igualmente, Chile enfrenta la sequía más larga de su historia con 13 años de pocas precipitaciones, mientras que Ecuador y Perú sufren de pesca reducida por el aumento de las temperaturas en los océanos.<br />  <br /> Ante la amenaza que representa el cambio climático, The Climate Reality Project América Latina comparte soluciones para fortalecer la seguridad alimentaria y al mismo tiempo, mitigar los efectos del cambio climático:<br />  <br /> En primer lugar, la agricultura regenerativa tiene como objetivo mejorar y restaurar la calidad del suelo, biodiversidad y ecosistemas a través de prácticas que impulsan la regeneración natural. De igual forma, promueve la sostenibilidad en todo el sistema agrícola mediante la rotación de cultivos y reducción de cultivo de la tierra, aumenta la fertilidad del suelo, la retención del agua, diversificación de cultivos e integra diferentes especies que sean resistentes a plagas y enfermedades. Según la ONU, 2,600 millones de personas dependen directamente de la agricultura, 52 % de la tierra utilizada se ve moderadamente o severamente afectada por la degradación del suelo. La agricultura regenerativa es una solución para mitigar los efectos del cambio climático porque tiene la capacidad de capturar carbono en el suelo.<br />  <br /> En segundo lugar, la biodiversidad agrícola se enfoca en sembrar variedad de plantas y cultivos, esto contribuye a mantener la salud del suelo, prevenir plagas, enfermedades, a mejorar la resistencia a las condiciones climáticas extremas y a mantener la sostenibilidad de los ecosistemas agrícolas. Aproximadamente 50,000 especies silvestres se pescan, talan o recolectan en todo el mundo para producir alimentos, energía, medicamentos y más, de acuerdo con datos de la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO). En la misma línea, la conservación y promoción de la biodiversidad agrícola son fundamentales para fortalecer la seguridad alimentaria, mejorar la adaptación al cambio climático, preservar la salud de los ecosistemas, seleccionar árboles y plantas que requieran menos agua y sean más adaptables a las condiciones áridas.</p> <p><br /> Por último, el cuidado del agua, la gestión eficiente y responsable de los recursos hídricos son cruciales para la producción sostenible. Para lograrlo, se requiere de infraestructura como los sistemas de captación de agua de lluvia para recolectar y almacenar agua para que pueda utilizarse en temporada de sequía.  Para producir 1 kg de arroz se utilizan 3,000 litros de agua, para 1 kilo de pollo se requieren 3,920 litros de agua y para 1 kilo de carne se necesitan 18,000 litros de agua, según datos de Greenpeace. Además de reducir el trabajo de suelo para disminuir la pérdida de agua y mejorar la retención de humedad, es necesario implementar prácticas sostenibles de conservación del agua que mejoren la salud del suelo y la productividad agrícola a largo plazo.<br />  <br /> El cambio climático es una amenaza global que influye en todo lo que nos rodea, hasta en la producción de nuestros alimentos favoritos. La buena noticia es que existen alternativas para innovar y adoptar prácticas agrícolas sostenibles que pueden fortalecer la seguridad alimentaria.<br />  <br /> Todos somos parte de la solución; de forma individual podemos contribuir a la seguridad alimentaria mediante el consumo de alimentos de temporada, reducir la cantidad de desechos de comida, evitar el desperdicio de alimentos, optar por platillos elaborados de forma sostenible y consumir alimentos locales. Para mitigar los devastadores efectos del cambio climático, es urgente la cooperación internacional y el financiamiento.<br />  </p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/boxed-water-is-better-6WrKKQcEnXk-unsplash%20%281%29%20%281%29.jpg" width="600" height="413" alt="Agricultura regenerativa y biodiversidad: claves contra el cambio climático" title="Agricultura regenerativa y biodiversidad: claves contra el cambio climático" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">El cambio climático afecta la producción agrícola, provocando aumento de precios y riesgos para la seguridad alimentaria. Soluciones como la agricultura regenerativa, biodiversidad agrícola y cuidado del agua son clave para mitigar sus efectos. Se requiere cooperación global y prácticas sostenibles para asegurar la producción de alimentos y reducir futuras crisis.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26703&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="LkoTuIdfddfJN6JcWmZISL6KBDwGMdG_rk50HbePAo8"></drupal-render-placeholder> </section> Mon, 09 Sep 2024 21:12:13 +0000Fabiola.Hidalgo26703 at https://empresas2030.com Suiza y México fortalecen lazos con proyectos sostenibles e innovadores https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/05/suiza-y-mexico-fortalecen-lazos-con-proyectos-sostenibles-e-innovadores <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Suiza y México fortalecen lazos con proyectos sostenibles e innovadores</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/146" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Fabiola.Hidalgo</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Jue, 05/09/2024 - 19:04</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/05/suiza-y-mexico-fortalecen-lazos-con-proyectos-sostenibles-e-innovadores" rel="tag" title="Suiza y México fortalecen lazos con proyectos sostenibles e innovadores" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Suiza y México fortalecen lazos con proyectos sostenibles e innovadores</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/05/suiza-y-mexico-fortalecen-lazos-con-proyectos-sostenibles-e-innovadores#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sostenibilidad" hreflang="es">Sostenibilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>Este jueves 5 de septiembre, la Embajada de Suiza en México celebró el Día de Suiza, destacando la sólida amistad entre ambos países que se ha fortalecido desde 1827, cuando Suiza estableció su primer consulado en México, sólo seis años después de la independencia mexicana. Durante el evento, el embajador Excelentísimo Sr. Pietro Cristiano Piffaretti, subrayó la importancia de esta relación, que se ha convertido en un pilar fundamental para ambos países en áreas clave como la innovación y la sostenibilidad.</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Asistentes al Día de Suiza en México" data-entity-type="file" data-entity-uuid="bc6134c6-1b04-4881-9b3f-2fc2a5bfe20d" src="/sites/default/files/inline-images/_MG_7461%20%281%29.jpg" /> <figcaption>Foto: cortesía Emnbaja de Suiza en México </figcaption> </figure> <p> </p> <p>Uno de los puntos destacados de la celebración fue la presentación de proyectos e iniciativas suizas centradas en la sostenibilidad, la innovación y la creación de empleo. Estas iniciativas reflejan la visión compartida de ambas naciones para construir un futuro próspero y equitativo, con un enfoque en la protección del medioambiente, la creación de empleo y el intercambio de conocimientos y tecnologías.</p> <p> </p> <p>Actualmente, 600 empresas suizas tienen presencia en México, de las cuales 400 están activas, generando más de 55,000 empleos directos. Suiza es el noveno inversor extranjero directo en el país, con una inversión de US$621.92 millones en el segundo trimestre de 2024. Además, desde hace 12 años, el Swiss Business Hub México ha trabajado para fortalecer las relaciones comerciales bilaterales, logrando que en 2023, México se posicionara como el primer socio comercial de Suiza en América Latina, superando a Brasil.</p> <p> </p> <p>En el marco del Día de Suiza, se presentaron diversas iniciativas empresariales que abordan desafíos sociales y medioambientales. Entre ellas, el proyecto Mi Comunidad Sostenible, de Nestlé, Holcim y Geocycle, enfocado en prácticas sostenibles; Roche presentó soluciones avanzadas para el diagnóstico del cáncer de pulmón y Minergie introdujo su sistema de certificación para edificaciones sostenibles. Además, Clariant reafirmó su compromiso con la innovación y sostenibilidad a través de su línea EcoTain y Fracht presentó su iniciativa Fracht Forward, orientada a una logística más ecológica.</p> <p> </p> <p>La celebración también contó con la participación del chef suizo Luc Liebster, quien fusiona las cocinas suiza y mexicana con un enfoque sostenible. Desde su llegada a México en 2022, Liebster ha trabajado en el restaurante Pujol y en 2024 lanzó su propio proyecto culinario, con un compromiso firme con la calidad de los ingredientes y la sostenibilidad.</p> <p> </p> <p>El Día de Suiza reafirmó los lazos históricos entre ambos países y el compromiso con un futuro más verde e innovador.</p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/_MG_7461%20%281%29.jpg" width="600" height="391" alt="Suiza y México fortalecen lazos con proyectos sostenibles e innovadores" title="Suiza y México fortalecen lazos con proyectos sostenibles e innovadores" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">La Embajada de Suiza en México celebró el Día de Suiza, destacando la relación bilateral centrada en innovación y sostenibilidad. Con la participación de 600 empresas suizas en el país, Suiza reafirma su compromiso con México a través de iniciativas empresariales y proyectos que impulsan la protección del medioambiente y la creación de empleo.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26702&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="lzDfYvMwrmxuCfa8dk-d0j5jjhYQ0z2jZ0eYj3bFn4U"></drupal-render-placeholder> </section> Fri, 06 Sep 2024 00:04:34 +0000Fabiola.Hidalgo26702 at https://empresas2030.com Inversión millonaria impulsará la movilidad eléctrica en México https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/09/04/inversion-millonaria-impulsara-la-movilidad-electrica-en-mexico <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Inversión millonaria impulsará la movilidad eléctrica en México</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/146" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Fabiola.Hidalgo</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mié, 04/09/2024 - 12:42</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/09/04/inversion-millonaria-impulsara-la-movilidad-electrica-en-mexico" rel="tag" title="Inversión millonaria impulsará la movilidad eléctrica en México" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Inversión millonaria impulsará la movilidad eléctrica en México</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/09/04/inversion-millonaria-impulsara-la-movilidad-electrica-en-mexico#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sustentabilidad" hreflang="es">Sustentabilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>El pasado 3 de septiembre, DiDi presentó en México un ambicioso plan de electromovilidad: la incorporación de 100 mil vehículos eléctricos a su plataforma para el año 2030. Este proyecto, que implica una inversión de MX$1,000 millones, convertirá a la compañía en la mayor flotilla de autos eléctricos en México y América Latina, marcando un hito en la transición hacia la electromovilidad en el país. Esta iniciativa se alinea con el éxito previo de DiDi en China, donde en los últimos cinco años ha sido un catalizador clave para la adopción de vehículos eléctricos en el mercado asiático.</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Foto: Fabiola Hidalgo" data-entity-type="file" data-entity-uuid="c090da09-bc10-4fc9-9a7b-9fb36f947e3e" src="/sites/default/files/inline-images/WhatsApp%20Image%202024-09-04%20at%2011.16.17%20AM.jpeg" /> <figcaption>Foto: Fabiola Hidalgo</figcaption> </figure> <p> </p> <p>La estrategia de DiDi en México se basa en cuatro pilares fundamentales: vehículos y flotilla, infraestructura, financiamiento y seguros, y colaboración con el gobierno. En el ámbito de los vehículos y flotilla, DiDi ha establecido alianzas con reconocidos fabricantes como GAC, JAC, SEV, Neta, Changan y BYD, con el objetivo de ofrecer a sus conductores la posibilidad de adquirir vehículos eléctricos a precios competitivos. Estas alianzas no solo garantizan descuentos exclusivos en la compra de autos, sino que también incluyen beneficios adicionales en mantenimiento, repuestos y cargadores, facilitando así la transición hacia la movilidad eléctrica.</p> <p> </p> <p>Además, DiDi se ha asociado con las empresas mexicanas VEMO Impulso y OneCarNow para impulsar la creación de flotillas eléctricas a gran escala. Estas colaboraciones buscan aprovechar las ventajas económicas de la renta de vehículos eléctricos, permitiendo a los conductores acceder a esta tecnología de manera más asequible y eficiente.</p> <p> </p> <p>Otro aspecto crucial del plan de DiDi es la infraestructura. La compañía, en colaboración con VEMO, está expandiendo una red de carga que permitirá a los conductores de vehículos eléctricos tener acceso a un número creciente de puntos de carga en todo el país. Este esfuerzo es complementado por acuerdos con otros aliados estratégicos que ofrecerán productos y servicios de carga a precios reducidos, haciendo que la transición a la electromovilidad sea aún más accesible para los conductores de DiDi.</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Didi" data-entity-type="file" data-entity-uuid="d1737e32-abf8-427d-af5e-6fa3ab0c34ff" src="/sites/default/files/inline-images/unnamed_1.jpg" /> <figcaption>Foto: cortesía DiDi</figcaption> </figure> <p> </p> <p>El financiamiento y los seguros también son pilares esenciales del proyecto. DiDi ha establecido acuerdos con diversas instituciones financieras para ofrecer mejores tasas de interés a los conductores interesados en adquirir vehículos eléctricos, haciendo que esta opción sea más alcanzable para un mayor número de personas. Asimismo, la colaboración con SURA ha permitido el lanzamiento de DiAseguro Verde, un seguro vehicular diseñado específicamente para conductores de autos eléctricos, que ofrece hasta un 40% de descuento en comparación con los seguros tradicionales.</p> <p> </p> <p>La relación con el gobierno es otro componente clave del proyecto de DiDi. La compañía ha trabajado en conjunto con las autoridades mexicanas para asegurar el apoyo necesario en términos de exenciones fiscales y facilidades administrativas, lo que facilitará la adquisición y uso de vehículos eléctricos por parte de los conductores. Este respaldo gubernamental es fundamental para la expansión de la electromovilidad en el país.</p> <p> </p> <p>El impacto de este plan no se limita a la reducción de costos para los conductores, quienes podrán ahorrar hasta un 60% en gastos de combustible, sino que también tendrá un efecto significativo en el medio ambiente. La transición a vehículos eléctricos permitirá evitar más del 70% de las emisiones de gases de efecto invernadero, con una reducción estimada de más de 500,000 toneladas de CO2 para el año 2030. Esta cifra es equivalente a plantar 8.5 millones de árboles en una década, lo que representa un aporte sustancial en la lucha contra el cambio climático y la mejora de la calidad del aire en las ciudades mexicanas.</p> <p> </p> <p>DiDi, con su experiencia en China y Brasil, se consolida como un líder global en movilidad eléctrica. En 2023, más del 57% del kilometraje total de los servicios de ride-hailing en China fue impulsado por vehículos eléctricos, respaldado por una flota de más de 4 millones de vehículos eléctricos y vehículos híbridos enchufables. Este liderazgo global y la experiencia adquirida en mercados internacionales impulsan la visión ambiciosa de DiDi para México, donde la compañía busca no solo liderar la transición hacia la electromovilidad, sino también contribuir a un futuro más limpio y sostenible.</p> <p> </p> <p>“Los conductores son el corazón de la operación de DiDi, es por ello que nos emociona tanto el poder traer el conocimiento que hemos adquirido de China a México y darles la oportunidad de ser los actores principales en esta transición para México. El <i>ride-hailing</i> es el catalizador en la electromovilidad porque son los vehículos que más kilómetros recorren, lo que los convierte en los candidatos ideales para la electrificación. Estamos liderando la transformación de la vialidad como la conocemos hoy en día”, dijo Juan Andrés Panamá, director general de DiDi en México e Hispanoamérica. </p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Foto: Fabiola Hidalgo" data-entity-type="file" data-entity-uuid="6f8397a0-1171-4129-af10-6806cfc8c5e6" src="/sites/default/files/inline-images/WhatsApp%20Image%202024-09-04%20at%2011.16.11%20AM.jpeg" /> <figcaption>Foto: Fabiola Hidalgo</figcaption> </figure> <p> </p> <p>Eugenio Grandio, presidente de la Electro Movilidad Asociación México (EMA), destacó durante el evento la importancia de este anuncio para el país, subrayando que "hoy se está dando un paso crucial hacia un futuro más limpio y sostenible para México". Por su parte, Héctor Ulises García Nieto, Secretario de Movilidad de la Ciudad de México, reafirmó el compromiso del gobierno con la electromovilidad, señalando que "trabajaremos en conjunto con la iniciativa privada para crear una ciudad encaminada hacia un futuro más verde y limpio".</p> <p> </p> <p>Este ambicioso plan representa no sólo un avance en la tecnología de transporte, sino también un compromiso firme con la sostenibilidad y la mejora de la calidad de vida en México.</p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-09/unnamed.jpg" width="600" height="400" alt="Inversión millonaria impulsará la movilidad eléctrica en México" title="Inversión millonaria impulsará la movilidad eléctrica en México" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">DiDi anunció un plan para incorporar 100 mil vehículos eléctricos en México para 2030, con una inversión de MX$1,000 millones. La estrategia incluye alianzas con fabricantes, expansión de infraestructura de carga, financiamiento accesible y seguros especializados. Este proyecto busca liderar la electromovilidad en Latinoamérica, reduciendo significativamente las emisiones de CO2.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26701&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="9-Ku6lCVsUcxu1rq0TVXBsQRJx1CpQXjM178iD4jXIc"></drupal-render-placeholder> </section> Wed, 04 Sep 2024 17:42:38 +0000Fabiola.Hidalgo26701 at https://empresas2030.com Impulsan la innovación energética en Latinoamérica https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/23/impulsan-la-innovacion-energetica-en-latinoamerica <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Impulsan la innovación energética en Latinoamérica</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/redaccion_1" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Negocios</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Vie, 23/08/2024 - 17:56</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/23/impulsan-la-innovacion-energetica-en-latinoamerica" rel="tag" title="Impulsan la innovación energética en Latinoamérica" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Impulsan la innovación energética en Latinoamérica</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/23/impulsan-la-innovacion-energetica-en-latinoamerica#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sustentabilidad-0" hreflang="es">Sustentabilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>El pasado 21 de agosto, Siemens Energy llevó a cabo el Innovation Summit, un evento clave para el diálogo y la reflexión sobre la innovación en el sector energético en Latinoamérica. Este encuentro no sólo identificó los retos y oportunidades emergentes, sino que también promovió la colaboración entre la industria, el gobierno, la academia y otros actores esenciales para el desarrollo de soluciones tecnológicas sostenibles.</p> <figure role="group" class="caption caption-img"><img alt="Siemmens" data-entity-type="file" data-entity-uuid="4a848513-48d6-431c-b716-4bb843cab603" src="/sites/default/files/inline-images/DSC00015%20%281%29.jpg" /> <figcaption>Foto: Cortesía de Simens Energy</figcaption> </figure> <p><br /> <br /> Este año, el evento centró su atención en la colaboración crítica con la academia, buscando cerrar la brecha entre este sector y la industria. Esta sinergia es fundamental para potenciar el talento regional y apalancar las iniciativas de innovación que están impulsando la transición energética hacia un futuro más limpio y eficiente.</p> <p>En el primer panel, titulado Retos y oportunidades en el ecosistema de innovación en energía en LATAM, se discutió sobre el crecimiento del capital de riesgo y los programas de incubación en la región. Participaron expertos como Néstor Luna de la ONU, Daniel Felton de Solfium, José Miguel Bejarano de Siemens Energy Latam y Diana Ávalos de la AMIVE, moderados por Abril Moreno de Energía a Debate. Bejarano destacó que el Innovation Summit representa una oportunidad para fortalecer la colaboración entre la industria, la academia y el gobierno, potenciando el liderazgo regional en la transición energética.</p> <p>El panel abordó la necesidad de colaboración entre los distintos actores para desarrollar tecnologías avanzadas que apoyen la descarbonización. A pesar de que el capital está fluyendo, sigue siendo un desafío aprovechar el talento calificado para nuevas tecnologías. Los panelistas coincidieron en que es esencial crear espacios de innovación para posicionar a Latinoamérica como líder en la transición hacia la neutralidad de carbono en 2050.</p> <p><b>Transformation Challenge: fomentando nuevas ideas</b></p> <p>Durante el evento, se lanzó la cuarta edición del Transformation Challenge, dirigida a estudiantes y recién graduados de licenciaturas e ingenierías en México. Esta iniciativa busca impulsar ideas innovadoras que transformen el sistema energético del país, ofreciendo una plataforma para que los jóvenes presenten soluciones tecnológicas. Además, los ganadores recibirán mentorías de expertos y la oportunidad de integrarse a Siemens Energy como trainees.</p> <p>Este año, la convocatoria se extiende a la República Dominicana, permitiendo que más jóvenes talentos se sumen a este esfuerzo transformador. Los participantes pueden elegir entre áreas estratégicas como la generación de energía con bajas emisiones y la reducción de la huella de CO2.</p> <p>Ricardo García Félix, Cecilia de la Peña Muñoz y Luis Gerardo Carvajal Fernández, ganadores de ediciones anteriores, compartieron sus experiencias, mostrando cómo sus ideas han evolucionado y se han convertido en proyectos concretos dentro de Siemens Energy.</p> <p><b>Logros y futuro del Transformation Challenge</b></p> <p>Desde su primera edición en 2020, el Transformation Challenge ha atraído a cientos de jóvenes. Algunos logros destacados incluyen más de 470 inscripciones y 140 ideas innovadoras evaluadas. Los proyectos ganadores han obtenido financiamiento y han sido desarrollados en colaboración con laboratorios especializados, contribuyendo a un sector energético más eficiente y limpio.</p> <p>El Transformation Challenge es más que una competencia; es una plataforma que conecta a jóvenes innovadores con la industria, ofreciendo oportunidades de desarrollo y mentoría. Siemens Energy reafirma su compromiso con el futuro energético de México y Latinoamérica, invitando a todos los interesados a participar en esta convocatoria que representa un paso adelante hacia un futuro energético más sostenible.</p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/DSC00015%20%281%29.jpg" width="600" height="338" alt="" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">Siemens Energy celebró en la colaboración entre academia, industria y gobierno, impulsarán la innovación en el sector energético. </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26699&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="SOhIl9zrY5DL8WNVE9-cblJs-9nWhaO6CC06UmY4nOU"></drupal-render-placeholder> </section> Fri, 23 Aug 2024 22:56:53 +0000Negocios26699 at https://empresas2030.com Las marcas verdes son rentables https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/21/las-marcas-verdes-son-rentables <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Las marcas verdes son rentables</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/gabygarcia" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">GabyGarcia</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mié, 21/08/2024 - 18:35</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/21/las-marcas-verdes-son-rentables" rel="tag" title="Las marcas verdes son rentables" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Las marcas verdes son rentables</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/21/las-marcas-verdes-son-rentables#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/en/articles/estudios" hreflang="en">Estudios</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/10784" hreflang="es">Estudios de agencias de RP</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20956" hreflang="es">estudio sobre RSE</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20957" hreflang="es">Sherlock Comms</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p> </p> <p><meta charset="utf-8" /></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Una nueva encuesta realizada sobre la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) a  3 258 personas en América Latina, demostró que ha tomado mucha relevancia para los mexicanos, que las compañías tanto en las que hacen sus compras como en las que buscan empleo, deben mantener políticas corporativas responsables con su entorno social. El 85% de los mexicanos confía en las empresas que impulsan acciones de RSE. Un 62% de los mexicanos ha dejado de realizar una compra o contratar un servicio en el último año, debido a una postura de la empresa con la que no estaba de acuerdo. </span></b></p> <hr /><figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Las marcas verdes son rentables" data-entity-type="file" data-entity-uuid="c537d3f9-2734-436a-bdf0-80eda7056dbd" src="/sites/default/files/inline-images/iStock-671352964%20marcas%20verdes%201%20recortada.jpg" /> <figcaption>Imagen: iStock. Las marcas verdes son rentables</figcaption> </figure> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La encuesta realizada en México, comprendió entrevistas a más de 800 personas  y tiene como objetivo comprender cómo las prácticas de RSE impactan las opiniones de los consumidores, sus decisiones de gasto, e incluso dónde buscan empleo.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Según el reporte del estudio, muchas empresas están perdiendo dinero debido a su falta de acción, ya que el 62% de los mexicanos afirma haber evitado realizar una compra o contratar un servicio en el último año debido a la postura o estrategias de una compañía con las que no estaban de acuerdo.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">“Las compañías que inviertan en causas que les acerquen a la realidad de sus consumidores, específicamente en México, tendrán la oportunidad de relacionar resultados financieros positivos al esfuerzo orientado a aliviar problemáticas sociales, ambientales y de empleo. Nuestro estudio demostró que muchos consumidores en México prefieren dirigir su gasto a bienes y servicios de empresas cuyas prácticas estén alineadas a sus valores” señaló Geraldine Villasmil, country head de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Sherlock Comms en México.</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">México y la Responsabilidad Social Empresarial</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Según la encuesta “Responsabilidad Social Empresarial en América Latina en 2024”, los mexicanos son de los más preocupados por el comportamiento de las empresas a nivel Latinoamérica, con el 78% de los encuestados preocupados por esto. También, se encontró que las prioridades para los connacionales son:</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Fabricar productos de forma que no lastimen al medio ambiente (61%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Que las empresas le paguen de forma justa a sus colaboradores, asegurándose de que tengan un buen balance entre vida y trabajo (42%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Patrocinar y promover más proyectos comunitarios (30%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Así mismo, la investigación dio a conocer que el 88% de los mexicanos cree que las empresas aún tienen mucho camino por recorrer en cuanto a la inversión y compromiso con sus proyectos ambientales, además de sociales. </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Los temas a los que son más sensibles los encuestados son:</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">1.Contaminación del aire y el agua (53%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">2.Calentamiento global y sus consecuencias (47%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">3.Deforestación y daño al medio ambiente (44%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">4.Acceso a la salud (43%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">5.Pobreza (39%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Cabe destacar que el 52% de los mexicanos confesaron sentir presión por parte de sus amigos y familiares para ser consumidores éticos y evitar los productos de las empresas que no tienen un compromiso social o para el medio ambiente.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">“Las empresas necesitan entender que la responsabilidad social no es sólo una moda pasajera, sino una expectativa del mercado en América Latina”, opinó Villasmil </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Comunicación y confianza</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Según la encuesta, el 85% de los mexicanos confía en las empresas que hacen públicas sus acciones a favor del medio ambiente o sociales; así mismo el 73% cree que es importante que haya diversidad en las personas que contratan las compañías para sus contenidos y publicidad.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Los canales más confiables (de acuerdo a los encuestados) son:</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Redes Sociales (46%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Televisión (41%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Sitios web de noticias (39%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La información es mejor recibida cuando es desarrollado y/o compartida por:</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Científicos y profesores universitarios (47%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Empleados de la empresa (38%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Líderes comunitarios (28%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Periodistas (27%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Médicos (25%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-CEO de las empresas (22%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Influencers (13%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Cultura Laboral</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Finalmente, la RSE adquiere más dimensiones a cada paso y el crecimiento, así como compromiso hacia el interior de las empresas se ha vuelto más relevante en los últimos años con los cambios generacionales.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Por lo que los mexicanos encuestados:</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Son fieles a las compañías que comparten sus valores (87%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Prefieren trabajar en una empresa con acciones claras a favor de la inclusión y políticas anti-acoso (90%)</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">-Se rehúsan a trabajar para una compañía que lleve conductas de negocios poco o nada éticas (79%).</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-b8e22290-7fff-a720-4064-4d18f1a0685f" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El Informe de Responsabilidad Social Empresarial en América Latina fue publicado por Sherlock Communications en junio de 2024. El informe ilustra que las acciones de RSE no solo impactan la opinión de los consumidores en América Latina, sino también sus decisiones de gasto, y ofrece algunas orientaciones a las marcas y empresas que buscan mejorar la sociedad y la comunidad en la que operan. La encuesta en línea se realizó en 2024 y comprende las opiniones de 3 258 personas en América Latina de los siguientes países: Argentina (406 encuestados); Brasil (835); Chile (405); Colombia (404); México (801); y Perú (407)</span></b></p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/iStock-671352964%20marcas%20verdes%201%20recortada.jpg" width="339" height="400" alt="" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">La encuesta realizada en México, comprendió entrevistas a más de 800 personas y tiene como objetivo comprender cómo las prácticas de RSE impactan las opiniones de los consumidores, sus decisiones de gasto, e incluso dónde buscan empleo.</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26698&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="sHJ0ewJuLfvlGOfmm7K2j9iOuH13lafv0N6xP4U8L1M"></drupal-render-placeholder> </section> Wed, 21 Aug 2024 23:35:27 +0000GabyGarcia26698 at https://empresas2030.com ¿Por qué abrazar la diversidad y la inclusión en los espacios laborales más allá del mes del orgullo? https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/21/por-que-abrazar-la-diversidad-y-la-inclusion-en-los-espacios-laborales-mas-alla <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">¿Por qué abrazar la diversidad y la inclusión en los espacios laborales más allá del mes del orgullo?</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/redaccion" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Redacción</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mié, 21/08/2024 - 11:16</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/21/por-que-abrazar-la-diversidad-y-la-inclusion-en-los-espacios-laborales-mas-alla" rel="tag" title="¿Por qué abrazar la diversidad y la inclusión en los espacios laborales más allá del mes del orgullo?" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre ¿Por qué abrazar la diversidad y la inclusión en los espacios laborales más allá del mes del orgullo?</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/21/por-que-abrazar-la-diversidad-y-la-inclusion-en-los-espacios-laborales-mas-alla#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/en/articles/opinion" hreflang="en">Opinión</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/3875" hreflang="es">Inclusión</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/5276" hreflang="es">Diversidad</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/14870" hreflang="es">Mes del orgullo</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/2417" hreflang="es">Eureka &amp; Co.</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p><meta charset="utf-8" /><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Por: Lanie Ramírez* </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Imaginemos una empresa en la que laboran cientos de personas, pero solo una puede opinar, tomar decisiones, elaborar estrategias y decidir cómo será la cultura laboral. A pesar de ello, la empresa celebra en junio el mes de Pride o del Orgullo LGBTQ+... Esto es lo que se conoce como </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:italic;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">rainbow washing</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">, es decir, cuando una organización clama ser inclusiva y diversa solo por aparentar o por un fin de </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:italic;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">marketing</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">, pero no escucha ni considera la opinión de las personas diversas que laboran en ella.</span></b></p> <hr /><figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="¿Por qué abrazar la diversidad y la inclusión en los espacios laborales más allá del mes del orgullo?" data-entity-type="file" data-entity-uuid="7100e20b-5fc0-4ae9-90eb-60ae2def6894" src="/sites/default/files/inline-images/Inclusion%20Eureka.jpeg" /> <figcaption>¿Por qué abrazar la diversidad y la inclusión en los espacios laborales más allá del mes del orgullo?</figcaption> </figure> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Claro, es fácil decir “no discriminamos”, “</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:italic;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">love is love</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">” durante un mes, pero entender por qué la inclusión, diversidad y equidad son valores esenciales en una cultura laboral y hacerlos presentes cada mes de cada año, implica esfuerzos constantes que abarcan varios aspectos. Eso es algo que nos hemos dado cuenta en Eureka &amp; Co. En la medida en que hemos crecido, también hemos entendido la relevancia de ser un espacio óptimo para TODAS las personas, sin importar su orientación sexual, sexo, religión, origen étnico, condición física o socioeconómica.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Desde luego, nuestros esfuerzos están en desarrollo constante y nuestra meta aún está en construcción, pero hemos prestado atención, hemos reflexionado y sabemos el valor que tiene escuchar, dar voz a grupos que históricamente no la han tenido, debatir y, sobre todo, permitir la creación de espacios enfocados en mejorar continuamente los temas relacionados con inclusión y diversidad durante todo el año.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Estas acciones mejoran el clima laboral porque las personas se sienten valoradas, y ello brinda la seguridad psicológica que les permite disfrutar más del lugar en el que trabajan. Pero una cultura diversa e inclusiva también puede ayudar a impulsar un negocio. Según informes de las consultoras </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">McKinsey</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> y </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Boston Consult</span><a href="https://www.bcg.com/publications/2018/how-diverse-leadership-teams-boost-innovation" style="text-decoration:none;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#1155cc;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:underline;-webkit-text-decoration-skip:none;text-decoration-skip-ink:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">i</span></a><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">ng Group</span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">, los equipos conformados por personas diversas tienen una huella significativa en la capacidad de una organización para innovar y, por ende, hacer a la empresa más competitiva.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Conformar grupos de trabajo incluyentes permite multiplicar el tipo de vivencias, historias y perspectivas; eso aumenta las ideas y soluciones para los proyectos y tareas, lo que enriquece a cualquier empresa sin importar su tamaño.  Para lograrlo de forma efectiva, se requiere impulsar la capacitación (en todos los niveles), crear normas o políticas de no discriminación y atender otras áreas involucradas en la atracción de talento diverso.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">¿Qué sigue después de junio?</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">No hace mucho, las causas de la comunidad LGBTQ+ parecían exclusivas de quienes pertenecen a estos grupos; por suerte, este panorama está cambiando y hoy es más claro el papel que juega la sociedad en su conjunto para la defensa de los derechos laborales para la comunidad LGBTQ+, especialmente cuando —en países como México— el 28% de las personas que se identifican como parte de este grupo han señalado algún tipo de discriminación laboral, según datos del </span><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:700;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">INEGI.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Garantizar los derechos de las personas con una orientación sexual o identidad y expresión de género diversa es una tarea que nos corresponde a todas las personas, pero es importante abrazarla especialmente desde los puestos de liderazgo para hacer cambios profundos en las organizaciones y generar un impacto positivo en quienes trabajan en ellas, con miras a que se replique fuera de las mismas.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Para avanzar en esto, no basta con dedicar un mes completo para actividades relacionadas, especialmente si no hay un reforzamiento continuo que también incluya actividades de concientización para quienes no forman parte de los grupos LGBTQ+.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Sin importar la posición o empresa a la que pertenecemos, debe ser fundamental impulsar acciones puntuales, como el uso del lenguaje incluyente, talleres de concientización y estrategias de comunicación internas, con el fin de fortalecer la cohesión entre las comunidades que conforman la organización, para lograr esto es fundamental la implementación de un Consejo de Diversidad e Inclusión, que dé voz a las necesidades de las comunidades y evolucione con ellas mismas.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">El Consejo de Diversidad e Inclusión de Eureka&amp;Co tiene como objetivo proporcionar las herramientas y espacios para que cualquier persona se sienta representada, así como abonar a la erradicación de las barreras que han vivido por muchos años las personas de comunidades racializadas, las mujeres y quienes pertenecemos a grupos LGBTQ+.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;text-align: justify;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:10pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> *Lanie Ramírez es directora del hub de contenidos en Eureka &amp; Co.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:12pt;margin-bottom:12pt;"><b id="docs-internal-guid-00c3544f-7fff-cae1-1103-b83aa50380ef" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> </span></b></p> <p> </p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/Inclusion%20Eureka.jpeg" width="600" height="400" alt="¿Por qué abrazar la diversidad y la inclusión en los espacios laborales más allá del mes del orgullo?" title="¿Por qué abrazar la diversidad y la inclusión en los espacios laborales más allá del mes del orgullo?" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">Conformar grupos de trabajo incluyentes permite multiplicar el tipo de vivencias, historias y perspectivas; eso aumenta las ideas y soluciones para los proyectos y tareas, lo que enriquece a cualquier empresa sin importar su tamaño. Para lograrlo de forma efectiva, se requiere impulsar la capacitación (en todos los niveles), crear normas o políticas de no discriminación y atender otras áreas involucradas en la atracción de talento diverso.</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26697&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="2SiDmpFzJnJ-0hosKC_djegDUuRCrRndCbKZ9L_Apcs"></drupal-render-placeholder> </section> Wed, 21 Aug 2024 16:16:04 +0000Redacción26697 at https://empresas2030.com Greenwashing: Los desafíos para comunicar los compromisos sostenibles https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/20/greenwashing-los-desafios-para-comunicar-los-compromisos-sostenibles <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Greenwashing: Los desafíos para comunicar los compromisos sostenibles</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/146" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Fabiola.Hidalgo</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mar, 20/08/2024 - 15:26</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/20/greenwashing-los-desafios-para-comunicar-los-compromisos-sostenibles" rel="tag" title="Greenwashing: Los desafíos para comunicar los compromisos sostenibles" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Greenwashing: Los desafíos para comunicar los compromisos sostenibles</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/20/greenwashing-los-desafios-para-comunicar-los-compromisos-sostenibles#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sostenibilidad" hreflang="es">Sostenibilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20954" hreflang="es">Greenwashing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20955" hreflang="es">marketing ecológico</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20953" hreflang="es">Transparencia</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/18921" hreflang="es">Certificación</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/13621" hreflang="es">cadena de suministro</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/19685" hreflang="es">Emisiones de carbono</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1463" hreflang="es">Consumidores</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>En la era del consumo consciente, las etiquetas "ecológico" o "sostenible" se han convertido en una constante. Sin embargo, ¿qué sucede cuando estas afirmaciones son poco más que una fachada brillante que oculta prácticas poco éticas e incluso dañinas para el medio ambiente? Aquí es donde entra en juego el concepto de greenwashing, una táctica engañosa que busca capitalizar la creciente preocupación por el planeta mientras desvía la atención de las verdaderas prácticas empresariales. En México, la regulación del greenwashing recae en la Procuraduría Federal del Consumidor (Profeco), encargada de velar por los derechos de los consumidores y regular la publicidad. </p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Greenwashing" data-entity-type="file" data-entity-uuid="da73cdd9-4310-4572-b37e-65188c78f315" src="/sites/default/files/inline-images/brian-yurasits-YFiHaY2DVyE-unsplash%20%281%29.jpg" /> <figcaption>Foto: <a href="https://unsplash.com/@brian_yuri?utm_content=creditCopyText&amp;utm_medium=referral&amp;utm_source=unsplash">Brian Yurasits</a> en <a href="https://unsplash.com/photos/person-holding-two-clear-plastic-disposable-cups-YFiHaY2DVyE?utm_content=creditCopyText&amp;utm_medium=referral&amp;utm_source=unsplash">Unsplash</a></figcaption> </figure> <p> </p> <p><b>La regulación del greenwashing en México </b></p> <p>La Ley Federal de Protección al Consumidor prohíbe las prácticas comerciales engañosas, incluyendo cualquier forma de publicidad como el greenwashing. Las sanciones pueden ser severas, abarcando desde multas hasta la prohibición de comercializar el producto en cuestión. Según el estudio "Sustainability Index" de la agencia de investigación Kantar, en México, el 54% de la población está preocupada por el cambio climático, y un 64% cree que las empresas tienen la responsabilidad de actuar sobre estos problemas.  </p> <p> </p> <p>Ser "más green y menos washing" no solo es una estrategia de diferenciación, sino una necesidad en un mercado donde los consumidores valoran cada vez más la sostenibilidad y esperan que las marcas actúen en consecuencia. </p> <p> </p> <p>"Este fenómeno no solo puede afectar la reputación de las empresas involucradas, sino que también erosiona la confianza del público y desvía la atención de esfuerzos genuinos hacia la sostenibilidad. Por lo tanto, es crucial que las empresas lo eviten y se adhieran a un reporte transparente y prácticas de comunicación honestas", comenta Samantha Rodríguez, Sr. Sustainability Manager Latam. </p> <p> </p> <p>En este sentido, mantener la confianza en los compradores se vuelve esencial al considerar que el 70% de los consumidores creen que las marcas deben posicionarse en cuestiones sociales, con una proporción de 5 a 1 en temas relacionados al cambio climático.</p> <p> </p> <p><b>Medir acciones sustentables: de la intención a la certificación </b></p> <p>El transporte es el segundo sector que más contribuye a la generación de emisiones de gases de efecto invernadero con aproximadamente el 14.2% de las emisiones totales.2 Esta realidad ha llevado a las empresas de la cadena de suministro a implementar estrategias para reducir su impacto ambiental. </p> <p> </p> <p>En la era de la información, es crucial que las empresas no solo implementen estas estrategias, sino que también demuestren su compromiso de manera transparente. Las certificaciones juegan un papel fundamental en proporcionar evidencia concreta de las prácticas sustentables adoptadas.</p> <p>CHEP, empresa líder en soluciones sustentables para la cadena de suministro, por ejemplo, cuenta con una métrica interna denominada “Índice de circularidad”, que mide el desempeño circular de sus clientes y traduce estos cálculos en emisiones de carbono por pallet para ayudar a comunicar ineficiencias y promover un comportamiento cada vez más circular. </p> <p> </p> <p>“Cada año entregamos a nuestros clientes un certificado que indica su ahorro en emisiones, residuos y uso de madera derivado de la utilización de nuestras tarimas de madera, para ello, utilizamos herramientas como Life Cycle Assessments (LCA) y Circulytics para medir y demostrar los beneficios ambientales de nuestras prácticas sostenibles y regenerativas. Los objetivos basados en la ciencia aseguran credibilidad, disminuyendo posibilidades de greenwashing y riesgos reputacionales bajo el escrutinio público”, comenta Samantha Rodríguez. </p> <p> </p> <p><b> ¿Cómo comunicar acciones sostenibles? </b></p> <p>Una vez que las acciones sostenibles están implementadas y verificadas, es crucial comunicarlas de manera efectiva. Aquí algunos consejos para hacerlo correctamente: </p> <ul> <li><b>Ser claro y preciso:</b> Evitar el uso de términos no específicos como "eco-friendly" o "verde" sin proporcionar detalles. En lugar de decir que un producto es "sostenible", detallar cómo se ha reducido su huella de carbono en un porcentaje específico.  </li> </ul> <p> </p> <ul> <li><b>Proporcionar evidencia y datos:</b> Incluir datos verificables y certificaciones de terceros que respalden las afirmaciones de sostenibilidad. Esto ayuda a construir credibilidad hacia los consumidores. </li> </ul> <p> </p> <ul> <li><b>Ser honesto sobre los desafíos:</b> Es importante reconocer las áreas donde la empresa aún tiene margen de mejora. La transparencia sobre los retos y las estrategias para abordarlos puede fortalecer la lealtad del usuario final, así como comunicar los planes futuros y los compromisos a largo plazo para continuar mejorando las prácticas sostenibles.  </li> </ul> <p> </p> <p>Evitar el greenwashing y comunicar efectivamente las acciones sostenibles no es solo una cuestión de ética empresarial, sino también de estrategia a largo plazo. Las empresas que se adhieren a prácticas transparentes protegen su reputación y fortalecen la confianza en los consumidores. Al seguir estas pautas, las empresas pueden posicionarse como líderes en sostenibilidad, contribuyendo genuinamente a un futuro más sostenible para todos.</p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/brian-yurasits-YFiHaY2DVyE-unsplash%20%281%29.jpg" width="600" height="400" alt="Greenwashing: Los desafíos para comunicar los compromisos sostenibles" title="Greenwashing: Los desafíos para comunicar los compromisos sostenibles" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">El greenwashing, una práctica engañosa que presenta productos como sostenibles sin serlo, es regulado en México por la Profeco. Las empresas deben adoptar prácticas transparentes y evitar términos vagos en sus comunicaciones, utilizando datos verificables y certificaciones para mantener la confianza del consumidor y proteger su reputación en un mercado cada vez más consciente.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26696&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="a9tYfpTPoi_9T94Jx43-WJ1YdM0xWRiDwcnEQfnxFyQ"></drupal-render-placeholder> </section> Tue, 20 Aug 2024 20:26:16 +0000Fabiola.Hidalgo26696 at https://empresas2030.com Campaña de sostenibilidad logra la plantación de miles de árboles en Oaxaca, Chiapas y Zacatecas https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/20/campana-de-sostenibilidad-logra-la-plantacion-de-miles-de-arboles-en-oaxaca <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Campaña de sostenibilidad logra la plantación de miles de árboles en Oaxaca, Chiapas y Zacatecas</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/146" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Fabiola.Hidalgo</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mar, 20/08/2024 - 09:49</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/20/campana-de-sostenibilidad-logra-la-plantacion-de-miles-de-arboles-en-oaxaca" rel="tag" title="Campaña de sostenibilidad logra la plantación de miles de árboles en Oaxaca, Chiapas y Zacatecas" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Campaña de sostenibilidad logra la plantación de miles de árboles en Oaxaca, Chiapas y Zacatecas</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/20/campana-de-sostenibilidad-logra-la-plantacion-de-miles-de-arboles-en-oaxaca#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sostenibilidad" hreflang="es">Sostenibilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1991" hreflang="es">Grupo Modelo</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/7349" hreflang="es">Voluntarios Modelo</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/7350" hreflang="es">Reforestación</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/4241" hreflang="es">Biodiversidad</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/5265" hreflang="es">Oaxaca</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/3284" hreflang="es">Chiapas</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/12080" hreflang="es">Zacatecas</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>Grupo Modelo, a través de su iniciativa Voluntarios Modelo, ha demostrado su compromiso con la sostenibilidad mediante una ambiciosa campaña de reforestación llevada a cabo en tres regiones clave de México. Durante el mes de julio, más de 400 voluntarios participaron en la plantación de más de 3,500 árboles en San Martín Tilcajete, Oaxaca; el Cañón del Sumidero, Chiapas; y la Colonia Villas del Padre, Zacatecas. </p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Voluntarios Modelo" data-entity-type="file" data-entity-uuid="a2009697-1f77-4795-bd4d-e9c721ea916c" src="/sites/default/files/inline-images/DSCF0602%20%281%29.jpg" /> <figcaption>Foto: cortesía Grupo Modelo</figcaption> </figure> <p> </p> <p>En San Martín Tilcajete, 100 voluntarios colaboraron en la plantación de 900 árboles como parte de la jornada "Adopta un árbol", en un esfuerzo por preservar la biodiversidad y apoyar la economía campesina local. En Chiapas, 300 voluntarios plantaron 2,600 árboles en el Cañón del Sumidero, una iniciativa clave para la restauración de este emblemático ecosistema. Finalmente, en Zacatecas, se plantaron 50 árboles, reforzando los esfuerzos de reforestación en la región. Estas acciones reflejan el compromiso de Grupo Modelo con la preservación del medio ambiente y el fomento de prácticas sostenibles.</p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/DSCF0602%20%281%29.jpg" width="600" height="338" alt="Campaña de sostenibilidad logra la plantación de miles de árboles en Oaxaca, Chiapas y Zacatecas" title="Campaña de sostenibilidad logra la plantación de miles de árboles en Oaxaca, Chiapas y Zacatecas" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">Grupo Modelo, a través de Voluntarios Modelo, lideró una campaña de reforestación en México, plantando más de 3,500 árboles en Oaxaca, Chiapas y Zacatecas. Con la participación de más de 400 voluntarios, la iniciativa busca preservar la biodiversidad y apoyar la sostenibilidad en regiones clave del país.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26695&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="6KpfgnZ6UVfmKyHX4ime501ahHcmvcw-vUEsvMVZ9PA"></drupal-render-placeholder> </section> Tue, 20 Aug 2024 14:49:23 +0000Fabiola.Hidalgo26695 at https://empresas2030.com Estrategias de comunicación y cambio de marca para empresas manufactureras en México https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/19/estrategias-de-comunicacion-y-cambio-de-marca-para-empresas-manufactureras-en <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Estrategias de comunicación y cambio de marca para empresas manufactureras en México</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/redaccion" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Redacción</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Lun, 19/08/2024 - 07:56</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/19/estrategias-de-comunicacion-y-cambio-de-marca-para-empresas-manufactureras-en" rel="tag" title="Estrategias de comunicación y cambio de marca para empresas manufactureras en México" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Estrategias de comunicación y cambio de marca para empresas manufactureras en México</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/19/estrategias-de-comunicacion-y-cambio-de-marca-para-empresas-manufactureras-en#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/en/articles/opinion" hreflang="en">Opinión</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/17532" hreflang="es">nearshoring</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1663" hreflang="es">Comunicación</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/19235" hreflang="es">manufactura</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20953" hreflang="es">Transparencia</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/681" hreflang="es">responsabilidad social corporativa</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/6028" hreflang="es">responsabilidad social empresarial</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>Por José Jaime Volochinsky, CEO Brand Group    </p> <p> </p> <p>En los últimos años, ha habido una tendencia notable de empresas manufactureras extranjeras a reubicar estratégicamente sus operaciones en México, un fenómeno comúnmente conocido como nearshoring. Este movimiento estratégico está impulsado por varios factores, incluida la rentabilidad, la proximidad al lucrativo mercado norteamericano y el deseo de minimizar los riesgos geopolíticos. Sin embargo, el éxito de estos esfuerzos depende no sólo de la reubicación física sino también del proceso matizado de cambio de marca. Este artículo explora la importancia del cambio de marca para los fabricantes extranjeros que ingresan al mercado mexicano y las estrategias de comunicación posteriores necesarias para una entrada exitosa al panorama competitivo de los Estados Unidos.</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Hombre soldando con un cautín" data-entity-type="file" data-entity-uuid="684eb421-3e68-42c2-9cda-28ff19790617" src="/sites/default/files/inline-images/alireza-hatami-zekShM5_K64-unsplash%20%281%29_0.jpg" /> <figcaption>Foto: <a href="https://unsplash.com/@alirezahatami?utm_content=creditCopyText&amp;utm_medium=referral&amp;utm_source=unsplash">Alireza Hatami</a> en <a href="https://unsplash.com/photos/a-man-in-a-factory-working-on-a-piece-of-equipment-zekShM5_K64?utm_content=creditCopyText&amp;utm_medium=referral&amp;utm_source=unsplash">Unsplash</a></figcaption> </figure> <p> </p> <p><b>El auge del nearshoring</b></p> <p>México se ha convertido en un centro de nearshoring debido a su proximidad geográfica a Estados Unidos, lo que permite cadenas de suministro más cortas, costos de envío reducidos y tiempos de entrega más rápidos. Además, el país cuenta con una fuerza laboral calificada y rentable, lo que lo convierte en un destino atractivo para los fabricantes extranjeros que buscan optimizar la eficiencia de la producción. Si bien el nearshoring ofrece beneficios tangibles, requiere una estrategia integral de cambio de marca para adaptarse a la dinámica del mercado local y comunicarse de manera efectiva con el público objetivo.</p> <p> </p> <p><b>La importancia del cambio de marca</b></p> <p>El cambio de marca no se trata sólo de cambiar logotipos y colores corporativos; Implica adaptar la identidad de la empresa para que resuene con el contexto cultural, social y económico del nuevo mercado. En el caso de los fabricantes extranjeros que realizan operaciones de nearshoring en México, el cambio de marca es vital para generar confianza con la fuerza laboral local, fomentar relaciones positivas con las partes interesadas y alinear la empresa con los valores y expectativas del mercado mexicano. Una estrategia de cambio de marca cuidadosamente diseñada garantiza que la empresa sea percibida como un miembro comprometido, socialmente responsable y contribuyente al ecosistema empresarial local.</p> <p> </p> <p><b>Estrategias de comunicación para ingresar al mercado estadounidense</b></p> <p>Una vez que una empresa manufacturera extranjera se ha establecido exitosamente en México, el siguiente paso crítico es ingresar al vasto y competitivo mercado estadounidense. La comunicación efectiva es primordial en este proceso. Aprovechando los canales tradicionales y digitales, las empresas deben transmitir su compromiso con la calidad, la confiabilidad y la innovación. Utilizar materiales de comunicación bilingües, interactuar con las comunidades locales y resaltar los beneficios del nearshoring en México ayudará a construir una imagen positiva entre los consumidores y las empresas estadounidenses.</p> <p> </p> <p>Además, es crucial comprender y adaptarse a los matices culturales del mercado estadounidense. Esto implica adaptar los mensajes de marketing, los enfoques de servicio al cliente y las estrategias de marca para alinearse con los valores y preferencias estadounidenses. Hacer hincapié en las ventajas de la deslocalización, como la reducción de los plazos de entrega y el ahorro de costos, tendrá una buena resonancia entre las empresas estadounidenses que buscan socios de fabricación confiables y eficientes.</p> <p> </p> <p>Sin embargo, el desafío se intensifica cuando las marcas chinas buscan ingresar al mercado estadounidense. Aquí es donde estas marcas que fabrican en México enfrentan una doble tarea: mejorar su imagen como marca china y, al mismo tiempo, abordar las percepciones negativas que puedan existir sobre la fabricación en México.</p> <p> </p> <p>Aquí hay algunas sugerencias específicas para mejorar la imagen de las marcas chinas que fabrican en México y navegar con éxito en el mercado estadounidense:</p> <p> </p> <ul> <li><b>Transparencia y Responsabilidad Social Corporativa (RSC):</b> Las marcas chinas deben destacar su compromiso con la transparencia y la RSC en todas las etapas de su cadena de suministro. Esto implica garantizar condiciones laborales justas, prácticas sostenibles y responsables con el medio ambiente. Al comunicar activamente estas iniciativas, pueden construir una imagen más positiva y ganarse la confianza tanto del público mexicano como del estadounidense.</li> </ul> <p> </p> <ul> <li><b>Calidad y fiabilidad:</b> Enfocarse en la calidad del producto y la fiabilidad del servicio es crucial para ganarse la confianza del mercado estadounidense. Las marcas deben demostrar su compromiso con la excelencia en cada etapa, desde la fabricación hasta la entrega. Esto puede incluir inversiones en tecnología, capacitación de empleados y estándares de control de calidad rigurosos.</li> </ul> <p> </p> <ul> <li><b>Innovación y diferenciación:</b> Las marcas deben destacar su capacidad para innovar y diferenciarse en el mercado. Esto podría implicar el desarrollo de productos únicos, el uso de tecnologías avanzadas en la fabricación o la implementación de prácticas comerciales innovadoras. Comunicar estas iniciativas de manera efectiva ayudará a posicionarse como líderes en su industria y atraer la atención de los consumidores estadounidenses.</li> </ul> <p> </p> <ul> <li><b>Colaboración con comunidades locales:</b> Al fabricar en México, las marcas chinas tienen la oportunidad de establecer relaciones sólidas con las comunidades locales. Esto no solo implica contribuciones económicas, como la creación de empleo, sino también el compromiso activo en iniciativas de desarrollo comunitario y proyectos sociales. Al mostrar un genuino interés en el bienestar de las comunidades locales, pueden ganarse el apoyo y la lealtad de los consumidores tanto en México como en Estados Unidos.</li> </ul> <p> </p> <ul> <li><b>Comunicación culturalmente relevante:</b> Es fundamental adaptar las estrategias de comunicación a las preferencias y valores del mercado estadounidense. Esto incluye el uso de mensajes y tonos que resuenen con la audiencia objetivo, así como la selección de canales de comunicación apropiados. La sensibilidad cultural y lingüística es clave para evitar malentendidos y construir relaciones sólidas con los consumidores estadounidenses.</li> </ul> <p> </p> <p>En conclusión, la tendencia del nearshoring en México presenta importantes oportunidades para las empresas manufactureras extranjeras, pero el éxito depende de un enfoque reflexivo y estratégico del cambio de marca. Adaptarse a la cultura local y comunicar eficazmente los valores de la empresa son componentes esenciales de este proceso. Además, a medida que estas empresas se expandan en el mercado estadounidense, el empleo de estrategias de comunicación específicas que resuenen entre los consumidores y las empresas estadounidenses será clave para un éxito sostenido. El auge del nearshoring, junto con el cambio de marca estratégico y la comunicación efectiva, sientan las bases para una nueva era de excelencia en la fabricación global. </p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/alireza-hatami-zekShM5_K64-unsplash%20%281%29.jpg" width="600" height="400" alt="Estrategias de comunicación y cambio de marca para empresas manufactureras en México" title="Estrategias de comunicación y cambio de marca para empresas manufactureras en México" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">El nearshoring en México impulsa a empresas extranjeras a reubicar operaciones, pero el éxito depende del cambio de marca y comunicación efectiva. Adaptarse al mercado mexicano y emplear estrategias dirigidas al consumidor estadounidense, especialmente para marcas chinas, es crucial para una entrada exitosa al competitivo mercado de Estados Unidos.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26694&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="C5U18-qeyAlqPFsgF3MCXcWZ1xgLn3vJwXYt7mB1f6k"></drupal-render-placeholder> </section> Mon, 19 Aug 2024 12:56:28 +0000Redacción26694 at https://empresas2030.com Water Positive: una iniciativa pionera en la gestión responsable del agua https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/12/water-positive-una-iniciativa-pionera-en-la-gestion-responsable-del-agua <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Water Positive: una iniciativa pionera en la gestión responsable del agua</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/redaccion" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Redacción</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Lun, 12/08/2024 - 17:10</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/12/water-positive-una-iniciativa-pionera-en-la-gestion-responsable-del-agua" rel="tag" title="Water Positive: una iniciativa pionera en la gestión responsable del agua" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Water Positive: una iniciativa pionera en la gestión responsable del agua</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/12/water-positive-una-iniciativa-pionera-en-la-gestion-responsable-del-agua#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/en/articles/opinion" hreflang="en">Opinión</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20951" hreflang="es">Water Positive</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1437" hreflang="es">Sostenibilidad</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/997" hreflang="es">Innovación</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1580" hreflang="es">Responsabilidad Corporativa</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20952" hreflang="es">Pura</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>Por Lucas Barrionuevo</p> <p>Co-founder de Pura</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Lucas Barrionuevo" data-entity-type="file" data-entity-uuid="5c861df5-9dad-4d08-ad82-3a684e0e8901" src="/sites/default/files/inline-images/Lucas%20Barrionuevo_CoFounder%20PURA%20%281%29%20%281%29.jpeg" /> <figcaption>Lucas Barrionuevo</figcaption> </figure> <p> </p> <p>En un mundo donde el agua dulce es más valiosa que el oro, la responsabilidad de su gestión sostenible no solo recae en gobiernos y organizaciones sin fines de lucro, sino que se extiende a la arena corporativa. En este contexto, la Iniciativa Water Positive emerge como un faro de esperanza y acción. Su objetivo es claro: transformar la manera en que las empresas interactúan con el recurso hídrico más vital del planeta, no solo minimizando su impacto ambiental, sino también generando un impacto positivo tangible y medible.</p> <p> </p> <p>A pesar de que dos tercios de nuestro planeta están cubiertos por agua, solo un escaso 2.5% de ella es dulce, y una fracción aún menor está accesible para el uso humano. Este recurso, esencial para la vida y el desarrollo económico, enfrenta presiones sin precedentes debido a la expansión demográfica y económica. La Organización Mundial de la Salud estima que, para 2025, la mitad de la población mundial vivirá en zonas de estrés hídrico, lo cual pone en perspectiva la urgencia y la magnitud del desafío que enfrentamos.</p> <p> </p> <p>La iniciativa Water Positive, respaldada por gigantes corporativos como Amazon, Microsoft, Google, Coca-Cola, PepsiCo, y Facebook, no solo reconoce estos desafíos, sino que se compromete activamente a superarlos. Estas empresas, a través de sus innovadoras políticas y tecnologías, están estableciendo nuevos estándares para la gestión sostenible del agua.</p> <p> </p> <p>La esencia de Water Positive radica en tres pilares fundamentales: reducir el consumo de agua, aumentar la calidad del agua devuelta al medio ambiente, y mejorar el acceso al agua en comunidades vulnerables. Entre sus verticales están consideradas la reducción del consumo de agua, mejora en el acceso, replenish, calidad del agua, innovación y gobernanza.</p> <p> </p> <p>Al 2020, proyectos liderados por estas empresas han contribuido a la restauración de más de 15 billones de litros de agua a cuencas hidrográficas críticas, un testimonio del potencial de impacto de esta iniciativa.</p> <p> </p> <p>Una parte crucial de esta estrategia es la innovación tecnológica. Por ejemplo, Google ha implementado sistemas de refrigeración eficientes en sus centros de datos, reduciendo significativamente su consumo de agua. Amazon, por su parte, ha invertido en tecnología de desalinización para proveer agua potable a comunidades en áreas costeras, transformando el desafío de la escasez de agua en una oportunidad para el desarrollo sostenible.</p> <p> </p> <p>Además de la tecnología, la educación juega un papel vital en la estrategia de Water Positive. Coca-Cola y PepsiCo han lanzado programas globales para educar a agricultores en prácticas de riego eficientes, reduciendo el consumo de agua en hasta un 25% en áreas críticas. Estas iniciativas no solo preservan el recurso hídrico, sino que también aseguran la sostenibilidad económica de las comunidades agrícolas dependientes de la agricultura para su subsistencia.</p> <p> </p> <p>La transparencia y la medición son aspectos cruciales de la iniciativa Water Positive. A través de rigurosos sistemas de contabilidad de agua, las empresas que son parte de ella, no solo pueden medir su consumo y conservación de agua, sino también generar "bonos Water Positive". Estos bonos representan unidades cuantificables de impacto positivo en el agua, que pueden ser utilizados para demostrar el compromiso de la empresa con la sostenibilidad ante reguladores, inversores y el público general. Es muy similar a los bonos de carbono, solo que en este caso el impacto está dirigido a la regeneración de cuencas o hacia la protección de ecosistemas acuáticos.</p> <p> </p> <p>Es así que este proyecto se perfila como un modelo a seguir no solo para el sector corporativo, sino también para gobiernos y otras entidades que gestionan recursos hídricos. La colaboración entre diferentes sectores y la innovación continua serán esenciales para expandir el alcance y la efectividad de esta iniciativa, pues no sólo es una respuesta a la crisis hídrica global; es una visión proactiva y sostenible que redefine la relación de la industria con el agua. </p> <p> </p> <p>Al unirnos a este esfuerzo, no solo estamos asegurando el futuro hídrico para las próximas generaciones, sino que también estamos estableciendo un legado de responsabilidad, innovación y liderazgo en sostenibilidad. La invitación está abierta para que más empresas se sumen a este movimiento, demostrando que el compromiso con el medio ambiente y el éxito corporativo pueden ir de la mano en la creación de un futuro sostenible y próspero para todos.</p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/julian-urrutia-s4sqxT6kXp0-unsplash%20%281%29.jpg" width="600" height="338" alt="Water Positive: una iniciativa pionera en la gestión responsable del agua" title="Water Positive: una iniciativa pionera en la gestión responsable del agua" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">La Iniciativa Water Positive busca transformar cómo las empresas gestionan el agua, promoviendo un impacto ambiental positivo y medible. Con el respaldo de corporaciones como Amazon y Google, se enfoca en reducir el consumo de agua, mejorar su calidad y acceso, y fomentar la innovación. La iniciativa representa un modelo sostenible de colaboración corporativa.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26693&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="WEdda5B63zcJVjy3sYhW7uOZHng-RYLGbzgzQyjcvjY"></drupal-render-placeholder> </section> Mon, 12 Aug 2024 22:10:36 +0000Redacción26693 at https://empresas2030.com Luces de Esperanza: electricidad y nuevas oportunidades para comunidades oxaqueñas https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/10/luces-de-esperanza-electricidad-y-nuevas-oportunidades-para-comunidades <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Luces de Esperanza: electricidad y nuevas oportunidades para comunidades oxaqueñas</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/146" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Fabiola.Hidalgo</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Sáb, 10/08/2024 - 13:39</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/10/luces-de-esperanza-electricidad-y-nuevas-oportunidades-para-comunidades" rel="tag" title="Luces de Esperanza: electricidad y nuevas oportunidades para comunidades oxaqueñas" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Luces de Esperanza: electricidad y nuevas oportunidades para comunidades oxaqueñas</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/10/luces-de-esperanza-electricidad-y-nuevas-oportunidades-para-comunidades#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sostenibilidad" hreflang="es">Sostenibilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20945" hreflang="es">Iberdrola México</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20949" hreflang="es">sistemas fotovoltáicos</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20944" hreflang="es">energía eléctrica</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20950" hreflang="es">Iluméxico</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/WhatsApp%20Image%202024-08-09%20at%208.09.29%20AM%20%281%29.jpeg" width="600" height="338" alt="Luces de Esperanza: electricidad y nuevas oportunidades para comunidades oxaqueñas" title="Luces de Esperanza: electricidad y nuevas oportunidades para comunidades oxaqueñas" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">Iberdrola México, a través de su programa &quot;Luces de Esperanza&quot;, llevó electricidad a 11 comunidades rurales en Oaxaca, beneficiando a 415 personas. Con una inversión de MX$7 millardos de pesos y la instalación de sistemas fotovoltaicos, este proyecto no sólo iluminó hogares, sino que transformó vidas, ofreciendo nuevas oportunidades de desarrollo.</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26692&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="o9dZVilkwLc8CCRco7JQQbkwLc7KFhOIuoKZRnJRHHQ"></drupal-render-placeholder> </section> <div class="clearfix text-formatted field field--name-body field--type-text-with-summary field--label-above"> <div class="field__label">Body</div> <div class="field__item"><p>En el corazón de la sierra oaxaqueña, la oscuridad que por generaciones había envuelto a las pequeñas comunidades rurales comenzó a disiparse. La cuarta etapa del programa social "Luces de Esperanza" de Iberdrola México iluminó no sólo las casas, sino también los rostros de quienes, por primera vez, vieron la magia de la energía eléctrica en sus hogares.</p> <p> </p> <p>El evento, celebrado en la comunidad de Shabaconde, en el municipio de San Blas Atempa, fue el escenario de un cambio histórico para 415 personas de 11 comunidades rurales. Bajo un cielo que prometía un nuevo amanecer, Paola Martínez, directora de Comunicación y Responsabilidad Social de Iberdrola México, lideró el evento de encendido que marcó el inicio de una era para estas familias.</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Paola Martínez directora de comunicación de Iberdrola México" data-entity-type="file" data-entity-uuid="1a68ce52-b4f3-4a3f-b616-50ab40a5f8a6" src="/sites/default/files/inline-images/WhatsApp%20Image%202024-07-31%20at%209.49.10%20AM%20%281%29.jpeg" /> <figcaption>Foto: cortesía Iberdola México</figcaption> </figure> <p> </p> <p>“Nos congratula inaugurar la cuarta fase de Luces de Esperanza en Oaxaca. Con esta iniciativa buscamos que todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo, brindando un servicio tan esencial como es la electricidad”, señaló Martínez con visible emoción. Sus palabras resonaron en el ánimo de los asistentes, quienes por primera vez experimentaron lo que muchos dan por hecho: la simple pero poderosa acción de encender una luz.</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Celda solar en el campo con ganado de fondo" data-entity-type="file" data-entity-uuid="3f6480b1-245d-4b35-b2d7-5c7f550e2abb" src="/sites/default/files/inline-images/WhatsApp%20Image%202024-07-31%20at%209.50.06%20AM%20%281%29.jpeg" /> <figcaption>Foto: cortesía Iberdrola México</figcaption> </figure> <p> </p> <p>La instalación de sistemas fotovoltaicos, financiada con una inversión de MX$7 millardos de pesos, no sólo llevó energía a 99 viviendas y una escuela en comunidades como San Juan Guichicovi y San Francisco Ixhuatán, sino que también brindó esperanza y una nueva perspectiva de futuro. </p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Victoriano Reyes, beneficiario del programa Luces de Esperanza" data-entity-type="file" data-entity-uuid="b0761f86-5f43-449c-a183-795ec50a332e" src="/sites/default/files/inline-images/WhatsApp%20Image%202024-07-31%20at%209.48.18%20AM%20%281%29.jpeg" /> <figcaption>Foto: cortesía Iberdrola México</figcaption> </figure> <p> </p> <p>Durante la ceremonia, Victoriano Reyes, uno de los beneficiarios de Shabaconde, expresó con gratitud lo que significaba este día para su comunidad: “Somos la primera generación con electricidad en nuestras casas. Hoy comienza una nueva etapa para nuestra comunidad, más iluminada y más unida que nunca por el programa Luces de Esperanza. Gracias por voltearnos a ver.”</p> <p> </p> <p>El impacto del programa no sólo se mide en la cantidad de hogares electrificados, sino en las vidas transformadas. Familias que antes dependían de velas y pilas para iluminarse ahora pueden destinar esos recursos a mejorar su calidad de vida, desde la educación de sus hijos hasta el fortalecimiento de sus actividades productivas, como la elaboración de totopos o la pesca.</p> <p> </p> <figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="Beneficiarios de Luces de esperanza sosteniendo velas encendidas" data-entity-type="file" data-entity-uuid="f39a1be7-7fdc-4c16-ab49-b53650561e5e" src="/sites/default/files/inline-images/WhatsApp%20Image%202024-07-31%20at%209.49.09%20AM%20%281%29.jpeg" /> <figcaption>Foto: cortesía Iberdrola México</figcaption> </figure> <p> </p> <p>El programa, que comenzó en noviembre de 2019, ha beneficiado a más de 7,700 personas en estados como Oaxaca, Puebla, San Luis Potosí y próximamente llegará a Nuevo León. Con Iluméxico como aliado técnico y con el apoyo de gobiernos estatales y municipales, Luces de Esperanza se ha convertido en un símbolo de cómo la colaboración entre el sector privado y la comunidad puede cerrar brechas y encender nuevas oportunidades.</p> <p> </p> <p>Mientras las luces brillaban en la noche oaxaqueña, los habitantes de Shabaconde y de las comunidades vecinas sabían que este encendido era sólo el comienzo para alcanzar una mejor calidad de vida. Para Iberdrola México, este proyecto representa un compromiso a largo plazo para llevar luz y esperanza a las regiones más remotas del país, y para las comunidades, significa un paso firme hacia un futuro más brillante.</p> </div> </div>Sat, 10 Aug 2024 18:39:15 +0000Fabiola.Hidalgo26692 at https://empresas2030.com Lanzamiento del 1er Torneo de Pádel Copa Origen en la Ciudad de México https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/06/lanzamiento-del-1er-torneo-de-padel-copa-origen-en-la-ciudad-de-mexico <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden">Lanzamiento del 1er Torneo de Pádel Copa Origen en la Ciudad de México</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/user/136" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">Salvador Sierra</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Mar, 06/08/2024 - 19:27</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/06/lanzamiento-del-1er-torneo-de-padel-copa-origen-en-la-ciudad-de-mexico" rel="tag" title="Lanzamiento del 1er Torneo de Pádel Copa Origen en la Ciudad de México" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre Lanzamiento del 1er Torneo de Pádel Copa Origen en la Ciudad de México</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/06/lanzamiento-del-1er-torneo-de-padel-copa-origen-en-la-ciudad-de-mexico#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/en/articles/sport" hreflang="en">SPORT</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/20948" hreflang="es">Evento con causa</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/19072" hreflang="es">Pádel</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/341" hreflang="es">CDMX</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/4460" hreflang="es">Noticias locales</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p>Licuadora Sports, la línea de negocio de Licuadora Group especializada en el desarrollo, implementación y organización de eventos deportivos, se complace en anunciar el 1er Torneo de Pádel Copa Origen, que se llevará a cabo del 23 al 25 de agosto de 2024 en Padel Co., ubicado en Lago Andromaco 17, Granada, Miguel Hidalgo, Ciudad de México.</p> <p><b>Un Evento con Causa</b></p> <p>El pádel es un deporte con raíces profundas en México, y este evento busca enaltecer su esencia y trascendencia. Copa Origen no solo será una competencia deportiva, sino también un evento con causa, ya que parte de lo recaudado será donado a la Fundación Marsh Children’s Home en Acapulco, Guerrero, para apoyar a las familias afectadas por el Huracán Otis.</p> <p> </p> <p><b>Detalles del Torneo</b></p> <p> </p> <p>- Fechas: 23, 24 y 25 de agosto de 2024</p> <p>- Ubicación: Padel Co., Lago Andromaco 17, Granada, Miguel Hidalgo, Ciudad de México, CDMX</p> <p>- Horarios:</p> <p>  - 23 de agosto: 15:00 a 23:00 horas</p> <p>  - 24 de agosto: 10:00 a 22:00 horas</p> <p>  - 25 de agosto: 10:00 a 22:00 horas</p> <p>- Formato: Round Robin</p> <p>- Categorías:</p> <p>  - Principiante/ Intermedio /  Intermedio-avanzado</p> <p>- Ramas: Femenil, Varonil, Mixto</p> <p>- Costo: $1,700 por pareja</p> <p>- Capacidad: 100 parejas / 200 personas</p> <p> </p> <p><strong>Actividades y Beneficios:</strong></p> <p>El torneo contará con 6 canchas, espacio para alimentos y activaciones, y actividades para acompañantes. Los participantes recibirán una playera conmemorativa y los ganadores y subcampeones recibirán trofeos y premios sorpresa. Además, habrá una junta previa y los primeros partidos se llevarán a cabo el viernes, seguido de un formato Round Robin el sábado, y las semifinales y finales el domingo.</p> <p> </p> <p><strong>¿Por qué deberías participar?</strong></p> <p><b>- Bienestar Corporativo:</b> Fomenta el deporte entre tus colaboradores y mejora su salud y bienestar general.</p> <p><b>- Networking:</b> Conecta con otras empresas y profesionales del sector en un entorno divertido y saludable.</p> <p><strong>- Responsabilidad Social:</strong> Apoya a Acapulco con este evento.</p> <p> </p> <p><b>¿Por qué el Pádel?</b></p> <p>El pádel ha dejado una marca significativa en la cultura deportiva y el estilo de vida contemporáneo. Su accesibilidad y la capacidad de unir a personas de todas las edades y habilidades lo han convertido en una opción popular para familias y amigos. Este deporte no solo promueve la actividad física, sino que también fortalece los lazos familiares y comunitarios.</p> <p> </p> <p><b>Sobre Licuadora Sports</b></p> <p>Licuadora Sports es una agencia dedicada a la organización de eventos deportivos, empresariales y masivos. Con experiencia en marketing deportivo y soluciones recreativas, nuestro objetivo es promover la salud y el bienestar a través de la actividad física y apoyar causas nobles que beneficien a nuestras comunidades. Copa Origen es uno de los tres torneos con causa que realizaremos este año, reafirmando nuestro compromiso con el deporte y el impacto positivo en la sociedad.</p> <p> </p> <p>Para más información y detalles sobre el torneo, visite nuestro sitio web: [<a href="http://www.licuadorasports.com/">www.licuadorasports.com</a>]</p> <p> </p> <p>Inscripciones:</p> <p><a href="https://www.licuadorasports.com/inscripciones/eventer/padel-origenes/">https://www.licuadorasports.com/inscripciones/eventer/padel-origenes/</a></p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/Patrocinios_750x350px%20%281%29.png" width="750" height="350" alt="Lanzamiento del 1er Torneo de Pádel Copa Origen en la Ciudad de México" title="Lanzamiento del 1er Torneo de Pádel Copa Origen en la Ciudad de México" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item">Un Evento con Causa</div> </div> <div class="field field--items field--post-type"> <div class="field--item">Photo</div></div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26691&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="ThFxMZmEQi2nFCOP7VTTb5_MxJb7df5acX-RkMNGM48"></drupal-render-placeholder> </section> Wed, 07 Aug 2024 00:27:43 +0000Salvador Sierra26691 at https://empresas2030.com La verdadera Responsabilidad Social se respira https://empresas2030.com/index.php/articles/2024/08/02/la-verdadera-responsabilidad-social-se-respira <span class="field field--name-title field--type-string field--label-hidden"> La verdadera Responsabilidad Social se respira</span> <span class="field field--name-uid field--type-entity-reference field--label-hidden"><span lang="" about="/index.php/users/gabygarcia" typeof="schema:Person" property="schema:name" datatype="">GabyGarcia</span></span> <span class="field field--name-created field--type-created field--label-hidden">Vie, 02/08/2024 - 16:38</span> <div class="node__links"><ul class="links inline list-unstyled"><li class="node-readmore"><a href="/index.php/articles/2024/08/02/la-verdadera-responsabilidad-social-se-respira" rel="tag" title=" La verdadera Responsabilidad Social se respira" hreflang="es">Lee más<span class="visually-hidden"> sobre La verdadera Responsabilidad Social se respira</span></a></li><li class="comment-add"><a href="/index.php/articles/2024/08/02/la-verdadera-responsabilidad-social-se-respira#comment-form" title="Comparte tus ideas y opiniones." hreflang="es">Añadir nuevo comentario</a></li></ul> </div> <div class="field field--items field--category"><a href="/index.php/articles/sustentabilidad-0" hreflang="es">Sustentabilidad</a></div> <div class="field field--name-field-mg-tags field--type-entity-reference field--label-above"> <div class="field__label">Tags</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/1326" hreflang="es">Haz Marketing</a></div> <div class="field__item"><a href="/index.php/taxonomy/term/681" hreflang="es">responsabilidad social corporativa</a></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-paragraph field--type-entity-reference-revisions field--label-above"> <div class="field__label">Content</div> <div class="field__items"> <div class="field__item"> <div class="paragraph paragraph--type--mg-parag-text-html paragraph--view-mode--default"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-field-mg-body field--type-text-long field--label-hidden field__item"><p><meta charset="utf-8" /></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Por: Iris Guzman*</span></b></p> <p> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#666666;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) es cada vez más valorada y requerida. Está dejando de ser solo una tendencia pasajera, para ser lo que realmente tiene que ser: una parte esencial para las organizaciones.</span></b></p> <hr /><figure role="group" class="caption caption-imgalign-center"><img alt="La verdadera Responsabilidad Social se respira" data-entity-type="file" data-entity-uuid="aa339490-4e6b-4b55-8552-76dbb5580d40" src="/sites/default/files/inline-images/medio%20ambiente_0.jpg" /> <figcaption>La verdadera Responsabilidad Social se respira</figcaption> </figure> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La RSC va más allá de la mera filantropía, representa un compromiso profundo con el bienestar de las personas en una organización, de la sociedad en general y/o con el medio ambiente. </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Una organización al atender los temas de responsabilidad que le corresponde (o más allá) no sólo genera seguridad y confianza entre sus distintos stakeholders, sino que promueve la motivación de su gente, el sentido de pertenencia y la identificación con la empresa.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La responsabilidad social es parte esencial de nuestro día a día. La sostenibilidad y ahora las prácticas ASG (Ambientales, Sociales y de buen Gobierno) nos ayudan y han ayudado a ser una mejor empresa, más competitiva, y con mayor valor para nuestros clientes, colaboradores, agentes, accionistas, proveedores y en general para toda la sociedad.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Es por ese motivo que quisiera compartir y destacar las razones por las cuales una empresa debe no solo ejecutar, sino respirar la responsabilidad social si quiere perdurar y prosperar, e incluso, trascender.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;"> </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La primera razón es la reputación y la imagen propia de la organización. En la actualidad, los consumidores, especialmente las generaciones más jóvenes, prefieren apoyar marcas que demuestran un compromiso genuino con la sostenibilidad. </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">De acuerdo con Nielsen, 9 de cada 10 millennials están dispuestos incluso a pagar más por artículos que sean amigables con el medio ambiente, y 8 de cada 10 está dispuesto a hacerlo si detrás de estos hay iniciativas de responsabilidad social.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Una reputación sólida construida sobre la responsabilidad social puede diferenciar a una empresa de sus competidores y fomentar la lealtad del cliente.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Un segundo punto es la atracción y retención del talento. Los colaboradores desean trabajar para organizaciones que reflejen sus valores y contribuyan a causas significativas. Las empresas con fuertes programas de RSC suelen atraer y retener a los mejores talentos, quienes están más motivados y comprometidos con su labor.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">En nuestro caso, por ejemplo, cada día son más los colaboradores y agentes que se suman como voluntarios o donadores para las diversas iniciativas que impulsamos. Las acciones positivas son contagiosas.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La RSC impulsa a las empresas a buscar soluciones creativas y sostenibles para los problemas actuales. Este enfoque puede conducir a la innovación, ya que las compañías desarrollan nuevos productos y servicios que no solo satisfacen las necesidades del mercado, sino que están creando y pensando también en los beneficios de la sociedad y del medio ambiente.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Como último punto, una estrategia de RSC fortalece las relaciones con una amplia gama de partes interesadas, incluidos clientes, empleados, inversores, gobiernos y la comunidad en general. Estas relaciones pueden resultar en alianzas estratégicas, mejores oportunidades de negocio y un apoyo comunitario más robusto.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">En nuestro caso, uno de los propósitos más importantes ha sido brindar protección financiera a las familias de los asegurados, generar oportunidades de desarrollo para todos nuestros promotores y agentes de seguros, pero también tener un impacto positivo en la sociedad.</span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La sustentabilidad es uno de nuestros pilares fundamentales, y de hecho destinamos al menos el 1 % de la utilidad neta a proyectos de Responsabilidad Social. </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">Nuestro enfoque principal es apoyar a los grupos más vulnerables de la comunidad en la que operamos, brindando ayuda en casos de desastres naturales, promoviendo la salud y educación de niños, niñas y adolescentes en situaciones de vulnerabilidad, y facilitando la inclusión laboral de personas con discapacidad. Además, nos comprometemos a reducir nuestro impacto negativo en el medio ambiente. </span></b></p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:12pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">La responsabilidad social es una filosofía que debe impregnar a todos los colaboradores. Si una organización vive y respira la RSC, contribuye a un mundo mejor, convirtiéndose en un motor de cambio positivo para una sociedad más comprometida, unida y sostenible. </span></b></p> <p> </p> <p dir="ltr" style="line-height:1.38;margin-top:0pt;margin-bottom:0pt;"><b id="docs-internal-guid-f59345ac-7fff-df8f-0f77-66a699f1accf" style="font-weight:normal;"><span style="font-size:10pt;font-family:Arial,sans-serif;color:#000000;background-color:transparent;font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre;white-space:pre-wrap;">*Iris Guzman, directora de Responsabilidad Social Empresarial de Grupo KC Agente de Seguros</span></b></p> </div> </div></div> </div> </div> <div class="field field--name-field-mg-image field--type-image field--label-hidden field__item"><img src="/sites/default/files/2024-08/medio%20ambiente.jpg" width="600" height="338" alt="La verdadera Responsabilidad Social se respira" title="La verdadera Responsabilidad Social se respira" typeof="foaf:Image" class="img-fluid" /> </div> <div class="field field--name-field-mg-summary field--type-string-long field--label-above"> <div class="field__label">Summary</div> <div class="field__item"><br /> La verdadera Responsabilidad Social se respira</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-layout field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Layout</div> <div class="field__item">Layout 1</div> </div> <div class="field field--name-field-mg-post-options field--type-list-string field--label-above"> <div class="field__label">Post Options</div> <div class="field__items"> <div class="field__item">Mark as featured</div> </div> </div><section class="field field--name-field-mg-comments field--type-comment field--label-above"><drupal-render-placeholder callback="comment.lazy_builders:renderForm" arguments="0=node&amp;1=26690&amp;2=field_mg_comments&amp;3=comment" token="sil1Vzz1lqtr03k2TsgZVlnN8-sSL449eDiGM6DEKGg"></drupal-render-placeholder> </section> Fri, 02 Aug 2024 21:38:14 +0000GabyGarcia26690 at https://empresas2030.com